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Acheteur Indirect et Projets H/F

AT GE Vernova
GE Vernova

Acheteur Indirect et Projets H/F

Lyon, France

Job Description Summary

GE Vernova est une société mondiale du secteur de l'énergie s'appuyant sur plus de 130 ans d'expérience dans la résolution des défis mondiaux. GE Vernova contribue à la transition énergétique en continuant à électrifier le monde tout en s'efforçant de le décarboner. GE Vernova aide ses clients à alimenter les territoires en énergie et à fournir l'électricité indispensable à la santé, la sécurité et à l'amélioration de la qualité de vie. GE Vernova emploie plus de 80 000 personnes dans plus de 140 pays. L'activité Grid Solutions de GE Vernova électrifie le monde grâce à des technologies et des systèmes avancés de réseau, permettant la transmission et la distribution de l'énergie du point de production au point de consommation, et soutenant une transition énergétique décarbonée et sécurisée.

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Sur son site industriel situé à Villeurbanne (Lyon, France), l'activité Grid Solutions de GE Vernova conçoit, teste et fabrique des disjoncteurs haute tension destinés à ses clients nationaux et internationaux.

Sous la responsabilité du Responsable Achats du Site de VILLEUBANNE et en étroite collaboration avec l'Acheteuse Indirecte, les acheteurs famille et les services prescripteurs du site, l'Acheteur Indirect et Projets (H/F) vient en soutien du processus Achats tant en interne qu'en externe.

Job Description

Missions :

En qualité d'Acheteur (H/F), vos missions principales seront

d'accompagner l'acheteuse indirect du site dans ses missions quotidiennes :

  • Traitement des demandes d'achats dans le respect de la stratégie achats indirect du site.
  • Suivi des accusés réceptions des commandes traitées
  • Résoudre l'ensemble des litiges facturation fournisseurs indirects, sensibiliser et accompagner les différents clients interne sur ce process. Rôle de " Key User " au sein du service Achats.
  • Lancer des appels d'offres, mener des négociations, en respectant le Q/C/D/RSE
  • Réduction du panel fournisseurs
  • Réaliser des veilles de marché, technologiques et rechercher de nouveaux fournisseurs si besoin

participer au développement de nouveaux appareils et la réduction des couts des existants :

  • Coordonner les activités des Acheteurs famille pendant la phase de développement
  • Contribuer au choix des bons fournisseurs et des coûts associés, afin d'identifier et retenir les meilleurs processus et sources disponibles sur le marché
  • Veiller à la standardisation des solutions technologiques retenues pour les différents projets
  • Assurer la prise en compte de toutes les contraintes Achats, Logistiques et de capacité de production des fournisseurs pour la conception des nouveaux appareils
  • Participer à l'élaboration des coûts objectifs, à leur validation et à leur suivi
  • Assurer le suivi de livraison des pièces dans le cadre des actions de développement et réductions de coûts.

Compétences spécifiques requises :

  • Connaissances du logiciel SAP
  • Connaissances du logiciel Business Object serait un plus
  • Maîtrise du Pack Office
  • Anglais écrit et oral

Qualités requises :

  • Vous faites preuve d'autonomie et de rigueur dans votre travail
  • Vous appréciez le travail en équipe et savez évoluer dans un environnement collaboratif
  • Vous avez un esprit de synthèse

Niveau d'études souhaité :

  • Bac +5 Ecole ingénieur généraliste ou expérience/spécialisation dans les achats

Additional Information

Relocation Assistance Provided: No

Client-provided location(s): 69100 Villeurbanne, France
Job ID: GE_power-1373409815
Employment Type: Full Time

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Health Reimbursement Account
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA
    • FSA With Employer Contribution
    • HSA
    • HSA With Employer Contribution
    • Fitness Subsidies
    • On-Site Gym
    • Mental Health Benefits
  • Parental Benefits

    • Adoption Assistance Program
    • Family Support Resources
    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Adoption Leave
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Commuter Benefits Program
    • Casual Dress
    • On-Site Cafeteria
    • Holiday Events
  • Vacation and Time Off

    • Unlimited Paid Time Off
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Summer Fridays
  • Financial and Retirement

    • 401(K)
    • Stock Purchase Program
    • Performance Bonus
    • Relocation Assistance
    • Financial Counseling
    • Profit Sharing
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Access to Online Courses
    • Lunch and Learns
    • Leadership Training Program
    • Internship Program
    • Associate or Rotational Training Program
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)
    • Unconscious Bias Training

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