マイクロソフト365、SharePoint、Power Platform、Microsoft Graphなどの製品に焦点を当てたソフトウェアエンジニアとして、プロジェクトライフサイクルツールに精通し、あなたのスキルを活かしてください。
日々の業務では、アプリケーションと技術アーキテクチャの詳細設計を推進し、構築からテスト、品質管理まで幅広く関わります。問題解決やリスク管理を通じて、プロジェクトの成功に貢献。チームと協力し、技術文書の作成やサポートも行います。オフショアリソースとの協調も重要な役割です。 Together we do what matters.
業務概要
顧客従業員の生産性向上を目的とした働き方を実現するため、DX推進や業務改善、市民開発者育成の支援を行います。 具体的には、Microsoft 365のアプリ（SharePoint、Teams、Power Platform、Microsoft 365 Copilot など）の導入支援やソリューションの提供、市民開発支援のコンサルティングを実施いたします。
【Microsoft 365とは】
Microsoft 365 とは、Microsoft が提供している、ユーザーがより多くのことを達成できるように、革新的な Office アプリ、インテリジェントなクラウド サービス、最高水準のセキュリティをひとつにまとめたソリューションです。
業務詳細
SharePoint,Teamsなどの Microsoft 365のアプリ開発だけでなく、Power PlatformやMicrosoft 365 Copilotなどを拡張・統合したテクノロジーを軸としたDX推進や市民開発、CoE設置、ガバナンス策定支援などのコンサルティングを担当していただきます。以下のどの領域も、上流から下流の工程まで経験を積むことができ、幅広いスキルを身に着けることが可能です。
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■モダンワークプレイスアプリケーション開発
SharePoint、Teams、Viva、Copilot for Microsoft 365、SharePoint Premium などのアプリケーション開発を担当していただきます。
■クライアントアプリケーション開発
SharePoint、Teams、Viva Connections の拡張を目的としたクライアントアプリケーション(SPFx)開発を担当していただきます。
■Power Platform
Power Apps Canvas/Model-driven/Portal, Power Automate/Desktop, Power BI, Copilot Studio, Power Pagesなどのソリューション開発だけではなく、市民開発支援（CoE立ち上げ、ガバナンス、教育）などのコンサルティングを担当していただきます。
プロジェクトマネージャー・リード候補
プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー、またはその候補として、下記の役割を担って頂きます。
主に、構築設計における品質／スケジュール／コスト管理およびマネジメント業務とプロジェクトチームの管理を行って頂きます。プロジェクトフェーズによっては、要件定義、基本設計等の上流工程からご対応頂く場合もございます。また、新規、または既存顧客に対する提案活動にもご参加頂くこともございます。
必須要件（MUST）
(1)下記のいずれか、または複数のご経験がある方
* Microsoft 365（SharePoint、Teamsなど）を活用した開発やコンサルのプロジェクト経験
* Power Platformを利用した開発やコンサルのプロジェクト経験
* C#、Reactでのアプリ開発経験
(2) その他
* 日本語が母国語でない方は、日本語がビジネスレベルであること（JLPT:N1が目安）
* Officeアプリケーション（Word, Excel, PowerPoint等）を用いた各種資料作成
歓迎要件（WANT）
* プロジェクトリード経験またはアプリアーキテクト経験
* DevOpsによる開発経験
* アジャイル開発経験
* Azure Functions / Azure Logic Apps などの開発経験
求められる人物像
* Microsoft 365、Power Platform のアプリ開発に携わってきた方、または、C＃、Reactなどの言語での開発経験があり、それを活かした開発を実施したい方
* Microsoft 365 Copilot などの新しい技術に対してのTechnical Passionを持っている方
* 相手を尊重したコミュニケーションが取れる方
* 指示待ち・言われた通りに作業するだけでなく、提案型アプローチができる方
* 自身のやりたいこと、将来のビジョンに向かって具体的な行動を起こせる方
* 変化に柔軟に対応できる方
* 他者と差別化できる自分の武器を持っている方
キャリア
アバナードで働くことの魅力
* マイクロソフトテクノロジーを活用したソリューションを展開するリーディングカンパニーで働くこと
* 18度目のマイクロソフト グローバル SI パートナー アワードを受賞（2023年）
* 充実したトレーニングプログラム（年間80時間以上、認定資格取得への支援）
* テクノロジーやスキル向上のための豊富なグローバルリソースの活用
* 全ての社員のキャリアを支援するキャリアアドバイザー制度
* 風通しが良く、チームワークで仕事を進められる環境
働きがいのある会社
アバナードには、あなたがお持ちの優れた知見を遺憾なく発揮できる環境であるだけではなく、先進的な技術を活用した新たな経験やテクノロジーに対する強い情熱を満たすことができるトレーニングプログラムなど、プロフェッショナルとしての更なる成長を遂げることができる数多くの機会が存在します。
アバナードは、インクルージョン＆ダイバーシティ（I&D）の文化の醸成に力を注ぎ、この多様性を通じて、革新性や創造性を培い、クライアントや社会に貢献しています。豊富な経験を持つ60,000人以上のプロフェッショナルが世界中におり、相互に協力しながらプロジェクトを遂行するチームワークのカルチャーの中で、継続的に学ぶことができるトレーニングプログラムやキャリアアドバイザー制度を活用しながら、新たなキャリアを進んでいただくことができます。
チームワーク、新たなテクノロジーの習得を通じて、クライアントの問題解決に応えるアバナードは、その先で私達の仕事の結果、人の働き方、コミュニケーションやコラボレーションなど真のヒューマンインパクトをもたらせることができるかを原動力に日々活躍しています。
アバナードのインクルージョン&ダイバーシティ(I&D)に関する情報はこちらをご覧ください。[1] アバナードのインクルージョン&ダイバーシティ
アバナードではグローバルレベルで以下を共通のテーマに持ち、日々業務に取り組んでおります。
* 社員のために、以下に焦点を当てた未来を創造します。
* 視野を広げる
• 勇気を持って実験する
* 学習とピボット 社員の偉大さを鼓舞する:
* すべての声に力を与える
• 大胆さを奨励する
* 進歩を祝う 社員のインパクトを加速させるには、以下を行います。
* クライアントを驚かせる
* 重要なことの優先順位付け
* 一丸となって行動する
詳細
更なる詳細については以下のリンクよりご参照ください。
[2] LinkedInの
[3] アバナードのブログ内
[4] アバナードのキャリア
References
Visible links
1. https://www.avanade.com/ja-jp/about-avanade/inclusion-and-diversity
2. https://www.linkedin.com/company/avanade/mycompany/verification/
3. https://www.avanade.com/en/blogs/inside-avanade
4. https://www.avanade.com/en/career