Propósito del Puesto
Asegurar el cumplimiento de los requisitos corporativos, legales y otros de EHS integrándolos en la toma de decisiones de todos los procesos de planta Toluca.
Responsabilidades:
1. Gestión del programa ISO 45001 por medio del Sistema de gestión de seguridad e higiene, para dar cumplimiento legal y de estándares corporativos:
a) Implementar, mantener y mejorar un sistema de administración que garantice la atención a los lineamientos corporativos y los requisitos legales aplicables en lo que se refiere a EHS en las operaciones de Planta Toluca.
b) Mantener actualizadas las matrices de EHS de Planta Toluca y participar en la identificación de controles operacionales
c) Identificar los requisitos legales y otros aplicables correspondientes a la gestión del sistema de EHS
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d) Difundir la cultura de seguridad y ambiente. Toma de conciencia con respecto a los aspectos de EHS.
-Dar seguimiento y planes de acción a no conformidades, acción correctiva y acción preventiva referentes al sistema.
e) Cumplir con las métricas a través del seguimiento de los programas de EHS implementados en Planta Toluca.
f) Asegura y mantiene el cumplimiento legal en materia de EHS y requisitos corporativos.
g) Mantener relaciones con las autoridades en materia de EHS
h) Atender las auditorías internas y externas en materia de EHS y Aseguradora.
i) Participa en las visitas de inspección a proveedores externos y emitiendo las recomendaciones de EHS que garanticen que el proveedor cumpla con los requerimientos regulatorios y corporativos aplicables.
j) Lidera auditorías internas y externas EHS.
2. Evaluación de procesos de transferencias, nuevos productos y proyectos de capital, por medio de los procesos internos para la continuidad de la operación:
a) Analizar y presentar recomendaciones de todos los proyectos, nuevos productos y transferencias, en lo que se refiere a EHS, cerciorándose de que todos los requisitos estén alineados a los requisitos legales y guías corporativas.
b) Analizar y presentar recomendaciones de todos los proyectos de asignación de capital emitiendo las recomendaciones en materia de EHS.
3.Cumplimiento a Normas y estándares corporativos:
a) Asegura el entrenamiento del personal les
b) Administra efectivamente el capital asignado a su área logrando cero variaciones negativas al presupuesto.
c) Administración del Recursos
4. Métricas de sustentabilidad ambiental
- propone e implementa programas para asegurar la reducción de residuos.
- propone e implementa programas para disminuir el consumo de energía y agua.
Perfil Requerido
1. Escolaridad: Ingeniero Industrial/ Ingeniero ambiental / Ingeniero Químico o carrera a fin (titulado).
2. Experiencia: mínimo 5 años
¿En qué puestos y/o roles?
Líder de Seguridad y ambiente
Coordinador de Seguridad y ambiente
Principales funciones:
- Manejo de legislación en materia de Ambiental y de Seguridad Industrial
- Liderazgo y trabajo por objetivos
- Implementación de sistemas de administración ambiental, de seguridad industrial e higiene y manejo de legislación en materia ambiental
3. Idiomas
Idioma: inglés
Aplicación: Lectura, comunicación escrita y oral, emisión de documentos e información técnica. Contacto con corporativo
4. Otros
- Sistemas de gestión ISO-14001 e ISO-45001.
- Comunicación efectiva
- trabajo en equipo y habilidades de liderazgo.
Work Location Assignment: On Premise
Lugar de trabajo: Toluca
EEO (Equal Employment Opportunity) & Employment Eligibility
Pfizer is committed to equal opportunity in the terms and conditions of employment for all employees and job applicants without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, age, gender identity or gender expression, national origin, or disability.
Environmental, Health & Safety
#LI-PFE