前書き
人手による業務改善ではその効果が限定的であり、お客様はデジタル• トランスフォーメーションにより業務の在り方の大幅な変革を目指されています。そのような変革を大局的な視点で支援できるリーダを募集します。

あなたの役割と責任
AI、RPA、OCR、Analyticsなど最新テクノロジーを複合したインテリジェント• オートメーションを活用したお客様業務変革の推進リーダーを募集します。

• お客様課題、解決策、ロードマップの策定
• 課題に対して最適なテクノロジーの検討
• 実運用に向けた業務設計
• テクノロジーの導入

#HJ19JP

必要なスキル• 経験
• 業務変革コンサルタントとしての経験
（ソリューション定義、プロセスの設計における十分な経験）
• AI、RPA、OCR、ERPなどITに関する経験
• お客様の期待値をコントロールしながら、当初想定しているゴールを達成することができる調整、コミュニケーション能力
• お客様への業務変革提案経験

歓迎するスキル• 経験
• 特定の業務領域に拠らない、業務変革及び最新テクノロジーへの幅広い関心