Skip to main contentA logo with &quat;the muse&quat; in dark blue text.

Test et Validation Manager

AT GE Vernova
GE Vernova

Test et Validation Manager

Lyon, France

Job Description Summary

Le Test & Validation Manager est responsable de l'assurance qualité et de la validation des produits, incluant les tests fonctionnels, la conformité, la sécurité électrique, les tests CEM (Compatibilité Électromagnétique), ainsi que les validations logicielles et matérielles. Il coordonne les campagnes de test, s'assure que les normes de qualité sont respectées, et garantit que les produits répondent aux exigences de performance avant leur mise sur le marché. Il travaille en collaboration étroite avec les équipes de développement, logiciel et de cybersécurité. En fonction des besoins, il peut mobiliser des ressources issues d'autres pôles (Project Managers, ingénieurs logiciels, etc.) pour participer aux campagnes de test.

Want more jobs like this?

Get jobs in Lyon, France delivered to your inbox every week.

By signing up, you agree to our Terms of Service & Privacy Policy.


Job Description

Responsabilités Principales :

Définition de la Stratégie de Test et de Validation :

  • Élaborer la stratégie globale de test et de validation pour les nouveaux produits ainsi que pour les produits Legacy.


  • Développer des plans de test détaillés couvrant les aspects fonctionnels, la robustesse, la sécurité, la conformité et la performance.


  • Définir les critères de validation pour chaque type de test et assurer la traçabilité de ces exigences dans l'outil de gestion.

Coordination des Campagnes de Test :

  • Diriger les campagnes de test, y compris les tests fonctionnels, de compatibilité CEM, de sécurité électrique, de marquage CE,...dans les laboratoires internes ou externes, basse ou haute tension.


  • Gérer les bancs de test automatiques.


  • Travailler avec les équipes de développement logiciel pour valider les correctifs logiciels, notamment pour les vulnérabilités Cyber.


  • Coordonner les tests sur les nouveaux produits ainsi que ceux en maintien de gamme, en s'assurant que les tests soient réalisés en temps et en conformité avec les normes internationales.

Encadrement de l'Équipe de Test et Collaboration Inter-Équipes :

  • Encadrer et motiver une équipe d'ingénieurs et de techniciens de test pour s'assurer que les campagnes sont menées de manière efficace et selon les priorités.


  • Mobiliser des chefs de projet, des ingénieurs logiciels, ou des ingénieurs en recherche pour participer activement à des campagnes de test spécifiques selon les besoins, permettant de bénéficier d'un soutien transversal et de compétences supplémentaires pour les validations critiques.

Développement et Maintenance des Bancs de Test Automatiques :

  • Développer et maintenir les infrastructures de test automatisées pour faciliter la validation des produits.


  • Collaborer avec les experts internes (chefs de projets et ingénieurs en recherche) pour créer des scénarios de test complexes.


  • Superviser l'amélioration continue des bancs de test pour augmenter l'efficacité et la couverture des tests.

Documentation et Gestion des Processus :

  • Veiller à ce que tous les documents de test (spécifications, plans de test, rapports de validation) soient archivés de manière systématique dans le système de gestion des données produit (PDM).


  • S'assurer que JIRA est utilisé pour le suivi des anomalies, la gestion des tickets de test, et le traçage des exigences, et que GitHub est utilisé pour le suivi des versions logicielles.

Participation aux Réunions SteerCo et Suivi de Projet :

  • Participer aux réunions de suivi de projet (SteerCo) pour présenter l'état d'avancement des tests et des validations.


  • Communiquer les résultats des tests aux parties prenantes et s'assurer que les retours sont pris en compte dans le cycle de développement.

Respect des Exigences de Sécurité et Conformité :

  • Collaborer avec les experts en cybersécurité pour valider les résultats des tests de sécurité.


  • S'assurer que les normes de sécurité (ISO, IEC) et les exigences de conformité (marquage CE) sont intégrées dans le processus de test.

Profil Recherché :

Diplôme :

  • Ingénieur en électronique, électricité, informatique industrielle ou équivalent.

Expérience :

  • Minimum 7 ans dans le domaine des tests et validation, avec une expérience significative dans le secteur industriel, idéalement dans le domaine de l'énergie ou des systèmes de contrôle.

Compétences Techniques :

  • Expertise en test fonctionnel, validation de conformité et sécurité électrique.


  • Expérience avec les outils de gestion des tests (JIRA, GitHub) et les bancs de test automatisés.

Compétences Managériales :

  • Leadership, gestion d'équipe technique, et capacité à encadrer des équipes pluridisciplinaires.


  • Capacité à gérer des projets de validation complexes et à coordonner avec plusieurs équipes (R&D, Cybersécurité, Développement).

Savoir-être :

  • Capacité de communication claire et structurée pour transmettre les résultats de tests à des équipes techniques et non techniques.


  • Orienté vers les détails, avec une forte capacité d'analyse et de résolution de problèmes.

Niveaux habilitation électrique

  • BT : BE Essais, BR, B2V


  • HTA-HTB : H2

Avoir connaissance des réglementations en vigueur sur le site et les appliquer au quotidien.

Langues :

  • Anglais courant indispensable pour l'environnement international.

Additional Information

Relocation Assistance Provided: No

Client-provided location(s): 69100 Villeurbanne, France
Job ID: GE_power-607749251
Employment Type: Other

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Health Reimbursement Account
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA
    • FSA With Employer Contribution
    • HSA
    • HSA With Employer Contribution
    • Fitness Subsidies
    • On-Site Gym
    • Mental Health Benefits
  • Parental Benefits

    • Adoption Assistance Program
    • Family Support Resources
    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Adoption Leave
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Commuter Benefits Program
    • Casual Dress
    • On-Site Cafeteria
    • Holiday Events
  • Vacation and Time Off

    • Unlimited Paid Time Off
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Summer Fridays
  • Financial and Retirement

    • 401(K)
    • Stock Purchase Program
    • Performance Bonus
    • Relocation Assistance
    • Financial Counseling
    • Profit Sharing
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Access to Online Courses
    • Lunch and Learns
    • Leadership Training Program
    • Internship Program
    • Associate or Rotational Training Program
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)
    • Unconscious Bias Training

Company Videos

Hear directly from employees about what it is like to work at GE Vernova.