Skip to main contentA logo with &quat;the muse&quat; in dark blue text.

Specjalista ds. Płac

AT Eaton
Eaton

Specjalista ds. Płac

Bielsko-Biala, Poland

Eaton Automotive Systems poszukuje doświadczonej osoby na stanowisko Specjalisty ds. Płac, ktora dołączy do zespołu w Bielsku- Białej.

What you'll do:

Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za kalkulacje i przygotowanie listy płac, a także współpracę przy rozwoju i ulepszaniu systemów kadrowo-płacowych stosowanych w zakładzie.

Do pozostałych czynności na tym stanowisku należeć będą:

  • Zbieranie, przygotowywanie i kontrola poprawności danych przychodzących do płac, sprawdzanie ich jakości i zgodności z przepisami wewnętrznymi i zewnętrznymi przy współpracy z zespołami HR i innymi dostawcami danych,
  • Przygotowywanie list płac dla pracowników i zleceniobiorców,
  • Prowadzenie dokumentacji i raportów związanych z płacami zgodnie z polskim prawem (Kodeks Pracy, wymagania ZUS, US, PIP), a także wewnętrznymi politykami Eaton,
  • Obsługa potrąceń komorniczych,
  • Wspieranie pracowników w obszarach wiedzy funkcjonalnej i uprawnień,
  • Wsparcie we wdrażaniu bieżących/rocznych zmian prawnych, które mają wpływ na naliczanie wynagrodzeń,
  • Współpraca z dostawcami systemów kadrowo płacowych przy ich rozwijaniu, w tym raportowanie błędów, współpraca przy wypracowywaniu rozwiązań systemowych, ciągłe usprawnianie systemów,
  • Wsparcie procesu wdrożenia systemów kadrowo płacowych w innych spółkach Eaton.

Want more jobs like this?

Get jobs in Bielsko-Biala, Poland delivered to your inbox every week.

By signing up, you agree to our Terms of Service & Privacy Policy.

Qualifications:

  • Wykształcenie wyższe kierunkowe,
  • Minimum 5 letnie doświadczenie w obliczaniu listy płac (w środowisku produkcyjnym),

Skills:

  • Bardzo dobra znajomość MS Excel,
  • Bardzo dobra znajomość prawa pracy i przepisów podatkowych, ubezpieczeń społecznych,
  • Doświadczenie w pracy z systemami kadrowo płacowymi (mile widziane Loga/ DMZ),
  • Znajomość dekretacji listy płac (mile widziane),
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiająca swobodną komunikację,
  • Precyzja, skrupulatność, terminowość, umiejętność pracy pod presją czasu,
  • Nastawienie na ciągły rozwój i uczenie się.

#LI-AO1

What we offer:

  • Prywatne ubezpieczenie zdrowotne.
  • Bogaty pakiet świadczeń socjalnych.
  • Prywatna opieka medyczna.
  • Grupowe ubezpieczenie na życie.
  • Karta Multisport Plus.
  • Program poleceń pracowniczych.
  • Szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne.
  • Wydarzenia dla pracowników i ich rodzin, a także spotkania team-buildingowe.
  • Grupy zainteresowań i sekcje sportowe finansowane przez Eaton.
  • Rozwój kariery w dużej, międzynarodowej organizacji, która mocno wspiera wewnętrzne awanse.

We are committed to ensuring equal employment opportunities for job applicants and employees. Our recruitment processes use balanced selection criteria and avoid unlawful discrimination against applicants on the basis of their age, colour, disability, marital status, national origin, gender, gender identity, genetic information, race or racial origin, religion, sexual orientation or any other status protected or required by law.

Client-provided location(s): Bielsko-Biala, Poland
Job ID: Eaton-42651BielskoBiala
Employment Type: Other

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Health Reimbursement Account
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA
    • HSA With Employer Contribution
    • Fitness Subsidies
    • On-Site Gym
    • Pet Insurance
    • Mental Health Benefits
    • Virtual Fitness Classes
  • Parental Benefits

    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Adoption Assistance Program
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Casual Dress
    • On-Site Cafeteria
  • Vacation and Time Off

    • Paid Vacation
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Leave of Absence
    • Summer Fridays
  • Financial and Retirement

    • 401(K) With Company Matching
    • Performance Bonus
    • Relocation Assistance
    • Financial Counseling
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Promote From Within
    • Mentor Program
    • Shadowing Opportunities
    • Access to Online Courses
    • Internship Program
    • Work Visa Sponsorship
    • Leadership Training Program
    • Associate or Rotational Training Program
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)