Fördert eine Kultur gegenseitiger Abhängigkeit, indem er/sie auf andere achtet.

Beseitigt Gefahren im Rahmen seiner/ihrer Befugnis und Kompetenzen.

Ist sich bewusst, wie seine/ihre Arbeit seine/ihre Umgebung beeinflussen kann und arbeitet so, dass eine negative Beeinflussung minimiert wird.

Nimmt an HSE-Schulungen teil.

Qualitätssicherung

Befolgt alle geltenden standardisierten Arbeitsmethoden und Verfahren zur Prozessdokumentation und -qualität.

Bringt Fragen zur Minimierung von Kosten und Qualitätsbelastungen vor.

Führt Qualitätsprüfungen durch.

Erkennt und kontrolliert nicht konforme Materialien.

Lieferung

Betreibt manuelle und automatische Ausrüstungen zur Fertigung und Montage von Produkten, um die Eigenschaften und Dimensionen zu schaffen, die erforderlich sind, um die Kundenerwartungen zu erfüllen.

Erreicht Produktionsziele.

Arbeitet zur erforderlichen Zykluszeit oder gemäß definierter technischer Standards.

Hält den Arbeitsbereich sauber und ordentlich und führt routinemäßige Raum- und Maschinenpflegeaufgaben durch; führt geplante Aufgaben zur Betreuung von Betreibern und zur Wartung durch.

Ist flexibel und führt, wie jeweils erforderlich, weitere Pflichten zur Erreichung der Produktionsziele durch.

Arbeitet mit Kollegen, Handwerkern und Support-Mitarbeitern zusammen, um Ausrüstungen Instand zu halten und notwendige Reparaturen zu ermitteln.

Teamwork

Kommuniziert effektiv mit dem zugewiesenen Team und mit allen Support-Teams.

Absolviert entsprechende Schulungen und durchläuft eine persönliche Entwicklung, so dass er /sie die geschäftlichen Anforderungen des Unternehmens erfüllt.

Nimmt aktiv an Möglichkeiten zur Verbesserung von Qualität, Sicherheit, Prozessen, Materialflüssen und Mitarbeiterentwicklung teil.

RESPONSIBILITIES

Kenntnisse:

Arbeitet mit anderen zusammen - Partnerschaften aufbauen und kooperativ auf gemeinsame Ziele hinarbeiten.

Effektiv kommunizieren - Durch flexible, gezielte Ansprache auf die individuellen Bedürfnisse der verschiedenen Gruppen eingehen.

Kundenorientierung - Starke Kundenbeziehungen aufbauen und kundenorientierte Lösungen anbieten.

Selbstbewusstsein zeigen - Durch ein gesundes Maß an Feedback und Selbstreflexion wertvolle Einsichten in Bezug auf die eigenen Stärken und Schwächen gewinnen.

Lernflexibilität - Bei unbekannten Problemen verschiedene Lösungsansätze ausprobieren und aus Erfolgen und Misserfolgen lernen.

Persönliche Entwicklung - Aktiv nach neuen Entwicklungsmöglichkeiten und Herausforderungen suchen und dabei auf formelle (z. B. spezielle Seminare) und informelle (z. B. learning by doing) Entwicklungsmöglichkeiten zurückgreifen.

Gesundheits- und Sicherheitsgrundlagen - Fördert und modelliert proaktives Gesundheits- und Sicherheitsverhalten durch Erkennen und Melden von sowie Teilnahme an Maßnahmen zur Verbesserung der Gesundheit und Sicherheit, um eine ineinandergreifende Kultur zu schaffen und zu einem verletzungsfreien Arbeitsplatz beizutragen.

Unterschiede wertschätzen - Anerkennen, dass unterschiedliche Anschauungen und Kulturen das Unternehmen bereichern.

Ausbildung, Abschlüsse:

Diese Position erfordert möglicherweise eine Lizenzierung zur Einhaltung von Exportkontrollen oder Sanktionsvorschriften.

Erfahrung:

Minimale oder keine Arbeitserfahrung erforderlich.

Job Manufacturing

Organization Cummins Inc.

Role Category On-site

Job Type Shop

ReqID 2407341

Relocation Package No