Welcome to Warner Bros. Discovery... the stuff dreams are made of.
Who We Are...
When we say, "the stuff dreams are made of," we're not just referring to the world of wizards, dragons and superheroes, or even to the wonders of Planet Earth. Behind WBD's vast portfolio of iconic content and beloved brands, are the storytellers bringing our characters to life, the creators bringing them to your living rooms and the dreamers creating what's next...
From brilliant creatives, to technology trailblazers, across the globe, WBD offers career defining opportunities, thoughtfully curated benefits, and the tools to explore and grow into your best selves. Here you are supported, here you are celebrated, here you can thrive.
Want more jobs like this?
Get jobs in Warsaw, Poland delivered to your inbox every week.
CZEGO OCZEKUJEMY:
- znajomość rynku marketingu, mediów i produkcji video
- minimum 2 lata doświadczenia w obszarze obsługi klienta w projektach specjalnych, koordynacji eventów czy produkcji telewizyjnej
- dobra znajomość języka angielskiego
- prawo jazdy kat. B (mile widziane)
- swobody wyrażania myśli w mowie i piśmie zgodnie z zasadami języka polskiego
- kreatywności
- zaangażowania
- nastawienia na realizację celów
- dobrej organizacji pracy
- samodzielności
- odporności na stres i pracę pod presją czasu
- umiejętności organizacyjnych
BĘDZIESZ ODPOWIEDZIALNY ZA:
- kompleksowa obsługa kreacji ofert oraz realizacji projektów niestandardowych tv (lokowanie produktu) i digital (FB, IG, YT, TT, Player, www)
- nadzór nad przestrzeganiem zasad realizacji lokowania produktu na planie zdjęciowym oraz podczas postprodukcji
- przygotowywanie dokumentacji projektu oraz rozliczanie projektu postbuy
- obsługa klienta wewnętrznego i zewnętrznego, budowanie relacji z klientami, agencjami, redakcjami tv i online
- realizację budżetu Biura Reklamy
- rozwój produktu tv i digital
OFERUJEMY:
- pracę w wiodącej firmie medialnej z ugruntowaną pozycją na rynku
- możliwość pracy przy wyjątkowych projektach crossmediowych
- praca w modelu hybrydowym
- pracę w doświadczonym i ambitnym zespole
- wyjątkową kulturę organizacyjną
- możliwość pracy w międzynarodowym środowisku
- umowa o pracę
- pakiet świadczeń: prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie i NNW, platforma kafeteryjna MyBenefit, dofinansowanie do karty sportowej, fundusz świadczeń socjalnych, programy emerytalne, program poleceń pracowniczych
- darmowy dostęp do platformy Max
- inicjatywy na rzecz równowagi między życiem zawodowym a prywatnym: platforma wellbeingowa, joga, masaże, webinaria edukacyjne, Program Wsparcia Pracowników, organizowane przez pracowników pokazy filmowe w biurowej sali kinowej
- szkolenia i rozwój: platforma szkoleniowa, dofinansowanie lekcji języka angielskiego, Employee Resource Groups, Engagement Club - możliwość rozwijania swoich zainteresowań w tematycznych grupach pracowniczych, spotkania online z ekspertami
- działania CSR: akcje wolontaryjne, inicjatywy ekologiczne i społeczne
- dostęp do miejsc parkingowych
WHAT WE EXPECT:
- knowledge of the marketing, media and video production market
- minimum of 2 years of experience in the area of customer service in special projects, event coordination or TV production
- good knowledge of the English language
- category B driving licence (nice to have)
- openness to express thoughts in speech and writing in accordance with the rules of the Polish language
- creativity
- commitment
- a goal-oriented approach
- good organisation of work
- independence
- resistance to stress and working under time pressure
- organisational skills
YOU WILL BE RESPONSIBLE FOR:
- comprehensive support for the creation of offers and implementation of non-standard projects on TV (product placement) and digital (FB, IG, YT, TT, Player, www)
- overseeing compliance with the principles of product placement on set and during post-production
- preparing project documentation and post-buy project accounts
- servicing internal and external clients, building relationships with clients, agencies, TV and online editors
- implementing the budget of the Advertising Bureau
- tv and digital product development
WE OFFER:
- a job in a leading media company with an established position on the market
- the opportunity to work on unique cross-media projects
- work in a hybrid model
- work in an experienced and ambitious team
- a unique organisational culture
- opportunity to work in an international environment
- contract of employment
- hybrid work
- benefits package: private medical care, life and accident insurance, MyBenefit cafeteria platform, sports card, social fund, retirement pension plan, Employee Referral Program
- free access to the Max platform
- work-life balance initiatives: well-being platform, yoga, massages, educational webinars, Employee Support Program, film screenings organized by employees in the office cinema
- training and development: training platform, co-financing of English lessons, Employee Resource Groups, Engagement Club - the opportunity to develop your interests in thematic employee groups, online meetings with experts
- CSR activities: volunteering, ecological and social initiatives
- access to parking spaces
Hybrid Working - This role is advertised as a Hybrid work model, that combines remote and in-office work, following our current company policy and to be agreed with your Line Manager. Subject to any applicable laws, WBD / your Line Manager reserves the right to change this working agreement where this is essential to business needs and upon reasonable notice to you.
How We Get Things Done...
This last bit is probably the most important! Here at WBD, our guiding principles are the core values by which we operate and are central to how we get things done. You can find them at www.wbd.com/guiding-principles/ along with some insights from the team on what they mean and how they show up in their day to day. We hope they resonate with you and look forward to discussing them during your interview.
Championing Inclusion at WBD
Warner Bros. Discovery embraces the opportunity to build a workforce that reflects the diversity of our society and the world around us. Being an equal opportunity employer means that we take seriously our responsibility to consider qualified candidates on the basis of merit, regardless of sex, gender identity, ethnicity, age, sexual orientation, religion or belief, marital status, pregnancy, parenthood, disability or any other category protected by law.
If you're a qualified candidate with a disability and you require adjustments or accommodations during the job application and/or recruitment process, please visit our accessibility page for instructions to submit your request.