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Alternance - Marketing Franchises DC & Harry Potter

AT Warner Bros. Discovery
Warner Bros. Discovery

Alternance - Marketing Franchises DC & Harry Potter

Puteaux, France

Bienvenue chez Warner Bros. Discovery... l'étoffe dont sont faits les rêves

Qui nous sommes...

Lorsque nous parlons de l'étoffe dont sont faits les rêves, nous ne faisons pas seulement référence au monde des sorciers, des dragons et des super-héros, ni même aux merveilles de la planète Terre. Derrière le vaste catalogue de contenus emblématiques et de nos marques préférées, il y a les conteurs qui donnent vie à nos personnages, les créateurs qui les amènent dans votre salon et les rêveurs qui écrivent la suite...

Des créatifs formidables aux pionniers de la technologie, à travers le monde, WBD offre des opportunités de carrière décisives, des avantages soigneusement sélectionnés et les outils pour explorer et devenir la meilleure version de vous-même. Ici, vous êtes soutenu(e), ici vous êtes reconnu(e), ici vous pouvez prospérer.

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Contrat d'alternance d'une durée de 12 mois maximum, basé à Neuilly-sur-Seine puis à Issy-les-Moulineaux à compter du 1er octobre 2025, à pourvoir dès la mi-septembre 2025.

Rythme d'alternance souhaité : 4 jours entreprise / 1 jour en formation

Votre nouveau poste :

En France, Warner Bros. Entertainment est l'un des principaux acteurs sur les marchés suivants : cinéma, vidéo, télévision, produits dérivés, jeux vidéo et dispose d'un catalogue prestigieux. Notre studio est notamment connu pour la force de ses franchises : DC, Harry Potter et Classic Animation (Looney Tunes, Tom & Jerry, Scooby-Doo...).

Vous intégrez notre département Marketing et notamment notre équipe Franchise afin de seconder nosFranchise Managers, responsables du développement des franchises en France. Dans ce contexte vos missions sont :

Vos missions :

Définition et mise en place de la stratégie marketing :

  • Identifier des secteurs de développement et mener une réflexion stratégique permettant de développer de nouveaux business autour des Franchises.
  • Mener des études de marché, assurer une veille concurrentielle, analyser ces informations et partager des recommandations.

Suivi opérationnel du lancement :

  • Coordonner, au sein des différentes divisions de WB, les actions marketing et promotionnelles des actualités des Franchises DC & Harry Potter.
  • Développer des projets spécifiques assignés sur les Franchises.
  • Soutenir les initiatives clés et les projets relatifs aux Franchises via des outils de communication stratégiques : réseaux sociaux, fan base, site Warner, ...

Brand and Franchise Management :

  • Collaborer avec toutes les divisions WB (locales et internationales) et favoriser les synergies pour soutenir et optimiser les objectifs de la marque/ Franchise sur le territoire français.
  • Développer localement les axes stratégiques déterminés par les US et l'Europe.
  • Recherche et mise en place de partenariats courts et longs termes avec pour objectif de générer des revenus pour les Franchises : vente de contenus, vente de services, cofinancement de campagnes média sur l'ensemble des activités du groupe liées aux Franchises (cinéma, vidéo, jeux vidéo, produits dérivés, TV et offres digitales).

Le mot de votre future équipe : "Cette alternance vous permettra d'être en contact avec de nombreux interlocuteurs internes et externes en France et à l'international : Warner US, Warner UK, service commercial, service digital, ...

Très formateur et responsabilisant, ce poste en alternance vous permettra d'acquérir une vision complète du secteur de l'entertainment et de développer de vraies compétences marketing."

Vous :

  • Vous préparez un diplôme de niveau bac+4 minimum spécialisé en marketing stratégique.
  • Votre niveau d'anglais est courant (B2 minimum).
  • Vous avez une très forte affinité avec le cinéma et le monde de l'entertainment.
  • Doté(e) d'une forte capacité à gérer de multiples projets en même temps, vous êtes capable de tenir des rétroplannings complexes et serrés.
  • Vous disposez d'une forte appétence pour le digital.
  • Vous êtes reconnu(e) comme une personne créative.
  • Vous êtes doté(e) d'un très bon relationnel et savez faire preuve de rigueur et d'organisation.
  • Vous disposez de très bonnes qualités rédactionnelles en français.
  • Vous êtes idéalement familiarisé(e) avec Photoshop / InDesign et disposez des connaissances en montage vidéo / photo.

Comment nous faisons avancer les choses...

Cette dernière partie est probablement la plus importante ! Chez WBD, nos grands principes sont les valeurs fondamentales qui sont au cœur de tout ce que nous faisons. Vous pouvez les retrouver sur Guiding Principles - Warner Bros. Discovery ainsi que quelques exemples de l'équipe sur ce que ces grands principes signifient et comment ils se reflètent dans leur quotidien. Nous espérons qu'ils résonneront en vous et avons hâte d'en discuter lors de votre entretien.

S'engager pour l'Inclusion chez WBD
Warner Bros. Discovery a pour vocation de constituer une équipe qui reflète la diversité des points de vue, du vécu et du savoir-faire. En tant qu'employeur soucieux de l'égalité des chances, nous prenons au sérieux notre responsabilité de considérer les candidat(e)s qualifié(e)s sur la base du mérite, indépendamment du sexe, de l'identité ou de l'orientation sexuelle, de l'origine ou de l'appartenance vraie ou supposée à une ethnie, de l'âge, des convictions religieuses ou des opinions, de la situation de famille, de l'identité ou de l'expression de genre, de la citoyenneté, de l'état de santé ou du handicap mental ou physique, ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

Si vous êtes en situation d'handicap et vous avez besoin d'un aménagement pour vous aider à postuler et/ou pendant le processus de recrutement, vous pouvez effectuer une demande en visitant notre page web accessibilité.

Welcome to Warner Bros. Discovery... the stuff dreams are made of.

Who We Are...

When we say, "the stuff dreams are made of," we're not just referring to the world of wizards, dragons and superheroes, or even to the wonders of Planet Earth. Behind WBD's vast portfolio of iconic content and beloved brands, are the storytellers bringing our characters to life, the creators bringing them to your living rooms and the dreamers creating what's next...

From brilliant creatives, to technology trailblazers, across the globe, WBD offers career defining opportunities, thoughtfully curated benefits, and the tools to explore and grow into your best selves. Here you are supported, here you are celebrated, here you can thrive.

How We Get Things Done...

This last bit is probably the most important! Here at WBD, our guiding principles are the core values by which we operate and are central to how we get things done. You can find them at www.wbd.com/guiding-principles/ along with some insights from the team on what they mean and how they show up in their day to day. We hope they resonate with you and look forward to discussing them during your interview.

Championing Inclusion at WBD
Warner Bros. Discovery embraces the opportunity to build a workforce that reflects a wide array of perspectives, backgrounds and experiences. Being an equal opportunity employer means that we take seriously our responsibility to consider qualified candidates on the basis of merit, regardless of sex, gender identity, ethnicity, age, sexual orientation, religion or belief, marital status, pregnancy, parenthood, disability or any other category protected by law.

If you're a qualified candidate with a disability and you require adjustments or accommodations during the job application and/or recruitment process, please visit our accessibility page for instructions to submit your request.

Client-provided location(s): Neuilly-sur-Seine, France
Job ID: Discovery-WAMEGLOBALR000092677EXTERNALENGLOBAL
Employment Type: Other

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA With Employer Contribution
    • HSA
    • HSA With Employer Contribution
    • Fitness Subsidies
    • On-Site Gym
    • FSA
    • Mental Health Benefits
    • Virtual Fitness Classes
  • Parental Benefits

    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Non-Birth Parent or Paternity Leave
    • Adoption Leave
    • Fertility Benefits
    • Adoption Assistance Program
    • Family Support Resources
    • On-site/Nearby Childcare
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Commuter Benefits Program
    • Casual Dress
    • Happy Hours
    • Company Outings
    • Snacks
    • On-Site Cafeteria
    • Holiday Events
  • Vacation and Time Off

    • Paid Vacation
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Leave of Absence
    • Unlimited Paid Time Off
    • Sabbatical
    • Volunteer Time Off
    • Summer Fridays
  • Financial and Retirement

    • 401(K) With Company Matching
    • Company Equity
    • Stock Purchase Program
    • Performance Bonus
    • Relocation Assistance
    • Financial Counseling
    • 401(K)
    • Profit Sharing
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Promote From Within
    • Mentor Program
    • Shadowing Opportunities
    • Lunch and Learns
    • Internship Program
    • Work Visa Sponsorship
    • Leadership Training Program
    • Associate or Rotational Training Program
    • Learning and Development Stipend
    • Access to Online Courses
    • Professional Coaching
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)