Opgaver og arbejdsområde

Som Web-studentermedhjælper vil du have primært sidde med lk.dk, som henvender sig både til vores B2B markedet (primært elektrikere) og den private forbruger. Her vil du sidde med:

• Opbygning af mockups og opsætning af landing pages på lk.dk i forbindelse med produkt lanceringer, pressemeddelelser og priskampagner i vores CMS-system EpiServer (på sigt Builder.io)
• Editere landing pages på se.com/dk i vores CMS-system SDL
• Få hands-on erfaring med det moderne CMS-system Builder.io og bidrage til udviklingen af vores websites
• Samarbejd tæt med vores projektledere om at planlægge, udvikle og implementere nye features og kampagner på vores websites
• Sørge for en brugervenlig og intuitiv struktur på lk.dk
• SEO-optimering på lk.dk og se.com/dk
• Webanalyser i Google Analytics og heatmaps
• Optimere website health (broken links, misspellings) i Crownpeak
• Korrekturlæsning af maskinoversat globalt content, til et sprog der giver mening på det danske marked
• Ad hoc opgaver

Du er en digital og kreativ profil med lyst til at lære

• Du har kendskab til Adobe-pakken (Photoshop, Illustrator, XD)
• Kan bygge landing pages på baggrund af data og kreativitet
• Du har flair for den gode og konkrete kommunikation på web
• Du har flair for at arbejde i diverse IT-systemer
• Kan begå dig på dansk og engelsk - både skriftligt og mundtligt
• Har mod på at arbejde selvstændigt og overholde deadlines
• Har en god forståelse for den gode brugeroplevelse og SEO
• Du læser en relevant uddannelse - gerne inden for noget digitalt, marketing eller kreativt
• Det er en fordel, men ikke et krav, hvis du er god til videoredigering og har kendskab til frontend kode (HTML, CSS)

Dagligdag hos Schneider Electric

• Du vil i gennemsnit arbejde 15 timer om ugen på vores hovedkontor i Ballerup kun 10 minutter fra Malmparken St., med mulighed for at kunne arbejde hjemmefra
• En arbejdsuge vil være på 2-3 dage om ugen, med stor fleksibilitet, så du kan få det til at passe med dit studie og eksamensperioder
• Vi tilbyder god kaffe og te, morgenmad, lækker frokostbuffet, gratis frugt, samt gratis fitnesslokale, der er åbent 24/7.

Gør en forskel - bliv en del af Schneider Electric

Schneider Electric er global specialist i energioptimering med 130.000 medarbejdere i over 100 lande. I Danmark er vi 800 medarbejdere, og vi står bl.a. bag det kendte brand Lauritz Knudsen, der er Danmarks førende inden for el-materiel, intelligente systemer og løsninger til data og kommunikation. I 2021 blev vi kåret til verdens mest bæredygtige virksomhed, hvor der blandt andet blev lagt væk på diversitet blandt medarbejdere, grønne investeringer og brugen af vedvarende energi.

Søg jobbet ved at sende os en motiveret ansøgning og dit cv via "Søg stillingen"-knappen. Vi holder samtaler løbende , så send os din ansøgning hurtigt. Vi ser frem til at høre fra dig!

Looking to make an IMPACT with your career?

When you are thinking about joining a new team, culture matters. At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success. We believe that our IMPACT values - Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork - starts with us.

IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play. It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world.

We are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. We celebrate IMPACT Makers and believe everyone has the potential to be one.

Become an IMPACT Maker with Schneider Electric - apply today!

36 billion global revenue
+13% organic growth
150 000+ employees in 100+ countries
#1 on the Global 100 World's most sustainable corporations

You must submit an online application to be considered for any position with us. This position will be posted until filled.

Schneider Electric aspires to be the most inclusive and caring company in the world, by providing equitable opportunities to everyone, everywhere, and ensuring all employees feel uniquely valued and safe to contribute their best. We mirror the diversity of the communities in which we operate, and 'inclusion' is one of our core values. We believe our differences make us stronger as a company and as individuals and we are committed to championing inclusivity in everything we do. This extends to our Candidates and is embedded in our Hiring Practices.

You can find out more about our commitment to Diversity, Equity and Inclusion here and our DEI Policy here

At Schneider Electric, we uphold the highest standards of ethics and compliance, and we believe that trust is a foundational value. Our Trust Charter is our Code of Conduct and demonstrates our commitment to ethics, safety, sustainability, quality and cybersecurity, underpinning every aspect of our business and our willingness to behave and respond respectfully and in good faith to all our stakeholders. You can find out more about our Trust Charter here

Schneider Electric is an Equal Opportunity Employer. It is our policy to provide equal employment and advancement opportunities in the areas of recruiting, hiring, training, transferring, and promoting all qualified individuals regardless of race, religion, color, gender, disability, national origin, ancestry, age, military status, sexual orientation, marital status, or any other legally protected characteristic or conduct.