IMPACT starts with us : die Projektkoordination für komplexe Kundenlösungen im Bereich Nieder- und Mittelspannungstechnik ist genau Dein Ding? Zusätzlich hast Du Spaß daran, im Rahmen der Projektabwicklung die Kundenbeziehungen zu pflegen und neue Potenziale zu erschließen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Als Service Projektmanager (w/m/d) bist Du der erste Ansprechpartner in Sachen Service für unsere Kunden und fungierst dabei als Schnittstelle zwischen internen und externen Dienstleistern.
Dein IMPACT
- Koordination der Serviceprojekte mit dem Werk und den Baustellen im In- und Ausland
- Gemeinsam mit dem Einkauf Ansprechpartner:in für unsere zuliefernden Fremdfirmen, Vorbereitung von Verträgen und Teilnahme an Vergabeverhandlungen
- Planung und Steuerung der Projektbausteine, Erarbeitung von Materialstücklisten und Erstellung von Projektkalkulationen und -dokumentationen
- Kundenkontakt mit Repräsentation der Unternehmenswerte und Sicherstellung einer hervorragende Customer Experience
Want more jobs like this?
Get jobs in Alzenau in Unterfranken, Germany delivered to your inbox every week.
https://www.youtube.com/watch?v=VbldHPFltQQ
Unser Angebot
- Arbeiten mit Sinn! Als Green Company mit Verantwortungs- und Nachhaltigkeitsbewusstsein kannst Du mit uns eine grüne Zukunft schaffen.
- Werde Teil eines großartigen Teams, in dem Wertschätzung und offene Worte gelebt werden.
- Dich erwartet ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit viel Eigenverantwortung.
- Profitiere von regelmäßigen Trainings und attraktiven Entwicklungsperspektiven eines internationalen Konzerns.
- Arbeite flexibel, sodass auch Zeit für Deine Familie und Hobbies bleibt.
- Unsere Technologien sowie Serviceleistungen sind modern und vielfältig - tauche in eine Welt voller Möglichkeiten ein.
Dein Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik. Idealerweise Weiterbildung zum Meister (w/m/d) oder Techniker (w/m/d) oder ein Ingenieurstudium
- Praktische Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Bereich Nieder- oder Mittelspannung.
- Umgang mit den MS-Office Produkten und CRM-Systemen und Anwenderkenntnisse in SAP
- Reisebereitschaft, um aktuelle Probleme beim Kunden vor Ort zu lösen.
- Fließende Deutschkenntnisse und Verstehen von technischen Dokumenten in englischer Sprache
Curiosity, Inclusion, Teamwork
Kein Mensch ist makellos und nicht alle Karrierewege verlaufen gleich. Wichtig ist, dass wir den Willen haben zu lernen und uns weiterzuentwickeln. Denn wir wissen, dass Karriere auch bedeutet, seine Stärken erst mal finden zu müssen. Bewirb Dich jetzt, selbst wenn Du (noch) nicht alle Voraussetzungen erfüllst. Wir freuen uns darauf, Dich kennen zu lernen!
Dein nächster Schritt? Online bewerben natürlich!
Bitte lade Deinen Lebenslauf inklusive Gehaltsvorstellung unter Angabe der Job-ID 73665 hoch.
Ansprechpartner/in für diese Position ist Raquel Mora Marchal. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren nimm gern per LinkedIn Kontakt auf.
Hinweis: Schneider Electric akzeptiert keine unaufgefordert zugesandten Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlern. Sollte Schneider Electric einen Kandidaten berücksichtigen, dessen Profil von Personalvermittlern ohne bestehende Rahmenvereinbarung übersandt wurde, können hierdurch keine Ansprüche gegen Schneider Electric geltend gemacht werden.
Erfahre mehr
Über @schneiderelectric_karriere findest Du uns auf Instagram, um keine News zu verpassen.
Alles rund um Schneider Electric als Arbeitgeber findest Du hier: https://www.se.com/de/de/about-us/careers/overview.jsp
Looking to make an IMPACT with your career?
When you are thinking about joining a new team, culture matters. At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success. We believe that our IMPACT values - Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork - starts with us.
IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play. It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world.
We are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. We celebrate IMPACT Makers and believe everyone has the potential to be one.
Become an IMPACT Maker with Schneider Electric - apply today!
36 billion global revenue
+13% organic growth
150 000+ employees in 100+ countries
#1 on the Global 100 World's most sustainable corporations
You must submit an online application to be considered for any position with us. This position will be posted until filled.
Schneider Electric aspires to be the most inclusive and caring company in the world, by providing equitable opportunities to everyone, everywhere, and ensuring all employees feel uniquely valued and safe to contribute their best. We mirror the diversity of the communities in which we operate, and 'inclusion' is one of our core values. We believe our differences make us stronger as a company and as individuals and we are committed to championing inclusivity in everything we do. This extends to our Candidates and is embedded in our Hiring Practices.
You can find out more about our commitment to Diversity, Equity and Inclusion here and our DEI Policy here
At Schneider Electric, we uphold the highest standards of ethics and compliance, and we believe that trust is a foundational value. Our Trust Charter is our Code of Conduct and demonstrates our commitment to ethics, safety, sustainability, quality and cybersecurity, underpinning every aspect of our business and our willingness to behave and respond respectfully and in good faith to all our stakeholders. You can find out more about our Trust Charter here
Schneider Electric is an Equal Opportunity Employer. It is our policy to provide equal employment and advancement opportunities in the areas of recruiting, hiring, training, transferring, and promoting all qualified individuals regardless of race, religion, color, gender, disability, national origin, ancestry, age, military status, sexual orientation, marital status, or any other legally protected characteristic or conduct.