Für unsere Verkaufsorganisation suchen wir eine:n KNX Systemintegrator:in als Einsteiger:in in den Vertrieb. Du hast Talent für Sales und traust Dir zu Kunden von unseren Produkten und Technologien rund um die Gebäudeautomation zu überzeugen und zu gewinnen? Dann bist Du hier richtig!
Du arbeitest in der Deutschschweiz und wohnst idealerweise in der Region Zürich (Winterthur, Schaffhausen), Thurgau, St.Gallen, wo Du auch ein "Home-Office" hast.
B ewirb Dich noch heute und werde IMPACT Maker bei Feller AG !
Dein IMPACT:
- Unterstützung des Vertriebsteams bei der Akquise von Neukunden im Bereich KNX / Gebäudeautomation
- Beratung von Kunden zu unseren Produkten und Lösungen im Bereich Gebäudeautomation
- Erstellung von Angeboten und Präsentationen, die den Kundenbedürfnissen entsprechen
- Teilnahme an Messen und Veranstaltungen zur Kundenakquise und Netzwerkpflege
- Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifizierung von Geschäftsmöglichkeiten
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Unser Angebot:
- Wir bieten Dir die Chance, Unternehmer*In innerhalb unseres Unternehmens zu sein und bei wichtigen Schritten mitzuwirken.
- Es erwarten Dich spannende, innovative Themen und Produkte. Bei unserer Produktpalette und unserem Lösungsansatz macht das Planen und Verkaufen Spass!
- Arbeite flexibel in Deiner Arbeitseinteilung, so dass auch Zeit für Familie und Hobbies bleibt.
- Mit einem Eintritt bei der Feller wirst Du Teil eines Grosskonzernes, der bereits weltweit Preise und Auszeichnungen in den Bereichen der Effizienz, Nachhaltigkeit, Konnektivität, Zuverlässigkeit und Sicherheit erhalten hat und sich trotzdem stetig verbessern und steigern möchte.
Dein Profil:
- Technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Gebäudeautomation oder vergleichbare Qualifikation
- Grundwissen über KNX / Gebäudeautomation
- Erste Erfahrungen im Vertrieb oder in der technischen Beratung sind von Vorteil
- Begeisterung für moderne Technologien und Gebäudeautomationslösungen
- Reisebereitschaft innerhalb Deinem Verkaufsgebiet
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und gute Englischkenntnisse
Dein nächster Schritt - bewerben natürlich!
Am besten bewirbst Du Dich über unsere Online-Jobbörse. Bitte lade Deine kompletten Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Job-ID 86139 hoch. Ansprechperson für diese Position ist Larissa Niederberger . Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Wir von Feller sind eigentlich überall zu Hause. Wer in der Schweiz lebt, kennt unsere Schalter und Steckdosen. Zeitlos im Design und von höchster Qualität, begleiten sie Menschen ein Leben lang. Wir entwickeln und produzieren seit über 100 Jahren innovative Spitzenprodukte in Horgen und sind spezialisiert auf Lösungen für intelligentes Wohnen. Als Teil des Schneider Electric Konzerns treiben wir die digitale Transformation voran - immer unsere Kunden und Mitarbeiter im Blick.
Mehr über uns als Arbeitgeber erfährst Du auf www.feller.ch oder auf dem Schneider Electric Karriereblog https://blog.se.com/de/
#LI-LN2
Looking to make an IMPACT with your career?
When you are thinking about joining a new team, culture matters. At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success. We believe that our IMPACT values - Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork - starts with us.
IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play. It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world.
We are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. We celebrate IMPACT Makers and believe everyone has the potential to be one.
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36 billion global revenue
+13% organic growth
150 000+ employees in 100+ countries
#1 on the Global 100 World's most sustainable corporations
You must submit an online application to be considered for any position with us. This position will be posted until filled.
Schneider Electric aspires to be the most inclusive and caring company in the world, by providing equitable opportunities to everyone, everywhere, and ensuring all employees feel uniquely valued and safe to contribute their best. We mirror the diversity of the communities in which we operate, and 'inclusion' is one of our core values. We believe our differences make us stronger as a company and as individuals and we are committed to championing inclusivity in everything we do.
At Schneider Electric, we uphold the highest standards of ethics and compliance, and we believe that trust is a foundational value. Our Trust Charter is our Code of Conduct and demonstrates our commitment to ethics, safety, sustainability, quality and cybersecurity, underpinning every aspect of our business and our willingness to behave and respond respectfully and in good faith to all our stakeholders. You can find out more about our Trust Charter here
Schneider Electric is an Equal Opportunity Employer. It is our policy to provide equal employment and advancement opportunities in the areas of recruiting, hiring, training, transferring, and promoting all qualified individuals regardless of race, religion, color, gender, disability, national origin, ancestry, age, military status, sexual orientation, marital status, or any other legally protected characteristic or conduct.