Cooling Electrical Designer

Attualmente stiamo cercando un Senior Electrical Designer
Mission:

Il Senior Electrical Designer, è responsabile delle principali analisi e design durante lo sviluppo di nuovi progetti, partecipando attivamente a tutte le fasi di studio (tecnica/ performance/ normativa/ costi/ industrializzazione/ ...); si occupa altresì di adattare e migliorare soluzioni esistente non solo in termini di performance ma anche di costi.

What will you do?

• Responsabile di adattare e migliorare le soluzioni in progetti già rilasciati, tenendo in considerazione tutti i possibili aspetti;
• Da supporto alle fasi di prototipazione sperimentale e collaudo delle soluzioni implementate fornendo tutti i possibili riferimenti per una corretta analisi;
• Svolge l'attività di consulenza e di progettazione tramite formalizzazione di specifiche tecniche;
• Si interfaccia con la Produzione/Qualità nei vari Plant, fornendo assistenza tecnica e istruzioni documentali.
• Si relaziona con le Aree del Service per massimizzare la soddisfazione del cliente individuando le migliori azioni di contenimento.
• Si relaziona con le Aree Pre-Sales per effettuare analisi dettagliate di richieste d'offerta (CTO e ETO) per progetti internazionali;
• Si confronta costantemente con il Product Team Leader, discutendo dei vari problemi;
• Si relaziona con altre BU Schneider Electric per analizzare le differenti soluzioni proposte;
• Si relaziona con i quadristi per indirizzarli verso la migliore soluzione;
• Capace di relazionarsi in lingua inglese per qualsiasi tipologia di progetto/commessa.

• Esperienza pregressa di almeno 4 anni di lavoro in ambito automazione industriale (preferibilmente macchine rispetto ad impianti)
• Capace di interpretare schemi elettrici industriali e l'analisi di distinte/fabbisogno materiali;
• Capace di utilizzare Cad elettrico, principalmente Eplan;
• Ottime capacità di relazione e comunicazione, capacità di analisi e di sintesi;
• Predisposizione a crescere in una solida realtà internazionale;
• Buona conoscenza della lingua inglese.

• Contratto a tempo indeterminato;
• Flessibilità sul lavoro;
• Lavoro entusiasmante in un'azienda internazionale, con opportunità di guidare e contribuire a diversi progetti di collaborazione con team cross-regionali;
• Formazione speciale su misura per le tue esigenze e obiettivi di carriera;
• Opportunità di crescita sulla base di percorsi di sviluppo chiari;
• Un ambiente in cui i dipendenti hanno pari opportunità per raggiungere il loro massimo potenziale, a seconda delle prestazioni e aspirazioni personali;
• Programma Global Family Leave;
• Ticket restaurant o pasto in mensa;
• Piani di azionariato;
• Programmi di welfare che possono essere estesi alla tua famiglia;
• Assicurazione sanitaria e assicurazione infortuni professionale/extraprofessionale.