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Senior Process Executive

AT Infosys
Infosys

Senior Process Executive

Mühlhausen, Germany

Stellenbeschreibung: Senior Process Executive - IT-Unterstützung

Standort: Dusseldorf / Berlin

Aufgaben:

  • Du bist die helfende Hand für Mitarbeiter namhafter Dax-Unternehmen bei Hard- und Softwareproblemen per E-Mail, Telefon, Chat oder Ticketing.
  • Du nimmst Fehlermeldungen und Anfragen entgegen und lösst diese selbstständig (natürlich nach entsprechender Einarbeitung und immer mit Zugriff auf Guidelines)
  • Du arbeitest mit funktionsübergreifenden Teams zusammen, um die reibungslose Durchführung von IT-Projekten zu gewährleisten.
  • Mitwirkung bei der Entwicklung und Verbesserung von Knowledge-Base-Artikeln und Schulungsmaterialien.
  • Wenn du das Problem nicht lösen kannst, leitest du es an die nächste Supportstufe weiter.

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Voraussetzungen:
  • Fließendes Deutsch und gute Englischkenntnisse
  • Mindestens 6 Monate Erfahrung in einer Helpdesk- oder Service-Desk-Supportfunktion.
  • Vertrautheit mit Betriebssystemen, Softwareanwendungen und Hardwarekomponenten.
  • Kundenorientiertes Denken mit einer Leidenschaft für außergewöhnlichen Service.
  • Bereitschaft zur Arbeit in Wechselschichten.

Wir bieten den Bewerbern:
  • Einen unbefristeten Vertrag
  • Nutzung der internationalen Trainingsdatenbank, die immer die neuesten Trainingskurse enthält.
  • Transparente Aufstiegsmöglichkeiten
  • Entspannte Teamatmosphäre
  • Möglichkeit, internationale Kontakte zu knüpfen.
  • Modernes, sehr gut vernetztes Büro.
  • Hybrides Arbeitsmodell.

Client-provided location(s): Germany
Job ID: Infosys-105432BR
Employment Type: Other

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Life Insurance
    • HSA
    • Short-Term Disability
  • Parental Benefits

    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Non-Birth Parent or Paternity Leave
    • On-site/Nearby Childcare
  • Office Life and Perks

    • Commuter Benefits Program
  • Vacation and Time Off

    • Paid Vacation
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Sabbatical
  • Financial and Retirement

    • 401(K)
    • Relocation Assistance
  • Professional Development

    • Learning and Development Stipend
  • Diversity and Inclusion

    • Employee Resource Groups (ERG)