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Técnico/a Segurança do Trabalho (Banco de Talentos)

AT Hitachi Energy
Hitachi Energy

Técnico/a Segurança do Trabalho (Banco de Talentos)

São Paulo, Brazil

Responsável pela execução de atividades técnicas na área de Saúde, Segurança do Trabalho e proteção ao Meio Ambiente da Unidade/Local designado, atuando na manutenção de programas de prevenção a acidentes e doenças ocupacionais, programas de conscientização e sensibilização ambiental, realizando inspeções nas áreas da empresa, verificando as condições de saúde, trabalho e de segurança, efetuando análises de riscos ou ocorrências de acidentes, orientando a adequada utilização de Equipamentos de Proteções Individuais e coletivas (EPI's/EPC's), sugerindo medidas preventivas ou corretivas, bem como a verificação do atendimento dos requisitos de meio ambiente, visando resguardar a saúde e integridade física dos colaboradores e atendimento a normas reguladoras e legislação vigente.

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Responsabilidades:

  • Efetuar inspeções diárias nas unidades da empresa para analisar situações de suposto perigo e não conformidades com base nas normas, procedimentos da empresa e requisitos legais, para propiciar ações preventivas e corretivas na empresa.
  • Atender as politicas, padrões e regulamentações da empresa, assim como as exigências legais, respondendo aos programas de auditoria e certificações, (ISO 14001 e OHSAS 18001), apoiando aos gerentes de linha e supervisores na compreensão de obrigações, responsabilidades e como cumprir suas funções, de acordo com a lei local de Saúde, Segurança e Meio Ambiente (HSE) e com a política, instruções e padrões do Grupo Hitachi Energy.
  • Instruir e orientar colaboradores com relação a normas e procedimentos seguros de trabalho, conceitos de Saúde, Segurança e Meio Ambiente, utilização de equipamentos de proteção entre outros relacionados, esclarecendo possíveis dúvidas.
  • Liberar serviços nas Unidades, verificando atividades de risco, definindo procedimentos e EPIs ou EPCs envolvidos, para garantir a execução dos serviços de maneira adequada e segura.
  • Participar de reuniões e a eleição da CIPA, levantando temas a serem discutidos, colaborando em situações e discussões, registrando as atas de reuniões, visando atendimento a legislações pertinentes
  • Realizar o levantamento de perigos e riscos nos quais todos os trabalhadores estão expostos na atividade, disponibilizando as informações para a criação do perfil profissiográfico dos cargos, entre outras necessidades legais.
  • Executar os projetos e rotinas relacionados à saúde, segurança e meio ambiente, treinando, facilitando, e outros fatores relevantes para o sucesso e implantação dos mesmos, tais como: (CIPA -Comissão Interna de Prevenção de Acidentes), SIPAT (Semana Interna de eventos Prevenção Acidentes de Trabalho), Treinamento de Integração, Emissão de PPRA, Laudos de condições ambientais da área, Licença Operacional Ambiental, Plano de Atendimento a Emergências, Monitoria de indicadores da ETE (Estação de Tratamento de Efluentes), Sustainability Report, entre outras demandas / projetos da área.
  • Elaborar/monitorar os documentos básicos de Saúde, Segurança e Meio Ambiente, incluindo PPRA, CIPA , SESMT entre outros.
  • Levantar informações e preparar indicadores estatísticos das vistorias realizadas, doenças profissionais, acidentes do trabalho e trajeto, propondo ações corretivas e preventivas que permitam a redução dos índices que estejam acima de limites aceitáveis.
  • Efetuar fiscalização dos programas e planos ambientais, através do suporte no planejamento e implementação, bem como execução, controle e aplicação das necessidades ambientais em cumprimento aos programas estabelecidos, exigências, compromissos assumidos e atendimento da legislação vigente.
  • Acompanhar e controlar: programas de utilização racional de energia e água; Programas de redução de emissões atmosféricas; Programas de responsabilidade social; Diretrizes de eco-eficiência interna e de critérios para seleção de fornecedores, em conjunto com outras áreas da da empresa envolvidas nos processos.
  • Fornecer suporte em saúde, segurança do trabalho e meio ambiente em projetos de sistemas e outros diversos das áreas em toda a empresa, contribuindo desde a preparação da proposta e durante todo o processo em campo, envolvendo mobilizaçao, construção, montagem, comissionamento e desmobilização.

Seu Background:

  • Formação mínima obrigatória: Ensino Médio Completo
  • Desejável formação técnica na área de Segurança do Trabalho, Saúde ou Meio Ambiente
  • Conhecimento e aplicação das Políticas e Normas de Saúde, Segurança do Trabalho e Integridade. Normas Regulamentadoras e Técnicas da ABNT. Conhecimento da portaria 3214/78, legislação previdenciária, NBRs e legislação de segurança do trabalho. Primeiros Socorros, Prevenção e Combate a Incêndio; Desenvolvimento de Programas de Prevenção em Segurança do Trabalho, Saúde Ocupacional e Meio Ambiente.
  • Desejável conhecimento das certificações ISO 14001 e OSHAS 18001
  • Inglês intermediário / avançado
  • Disponibilidade para trabalhar em site de cliente

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Client-provided location(s): Guarulhos - State of São Paulo, Brazil
Job ID: Hitachi_Energy-JID3-79592
Employment Type: Full Time

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA
    • HSA With Employer Contribution
    • Pet Insurance
    • Mental Health Benefits
    • Virtual Fitness Classes
    • On-Site Gym
  • Parental Benefits

    • Fertility Benefits
    • Family Support Resources
    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Adoption Assistance Program
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Commuter Benefits Program
    • Snacks
    • Some Meals Provided
    • Company Outings
    • Holiday Events
  • Vacation and Time Off

    • Paid Vacation
    • Unlimited Paid Time Off
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Summer Fridays
  • Financial and Retirement

    • 401(K) With Company Matching
    • Performance Bonus
    • Relocation Assistance
    • Financial Counseling
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Learning and Development Stipend
    • Promote From Within
    • Mentor Program
    • Access to Online Courses
    • Lunch and Learns
    • Work Visa Sponsorship
    • Leadership Training Program
    • Internship Program
    • Associate or Rotational Training Program
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)

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