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Project Controller II

AT Hitachi Energy
Hitachi Energy

Project Controller II

São Paulo, Brazil

Diversidade + colaboração = grande inovação

Na Hitachi Energy, vivemos de acordo com essa equação poderosa.

Junto com clientes e parceiros, estamos promovendo um futuro de energia sustentável para todos. Só reconheceremos esse futuro quando todos tiverem um lugar à mesa em uma cultura inclusiva e colaborativa.

É por isso que criamos o Diversity 360.

Missão do Cargo:

Apoiar o Controller Sr na gestão da execução e acompanhamento dos projetos designados nos aspectos de planejamento e controle financeiro e contratos comerciais relacionados, garantindo a aderência ao cronograma físico financeiro e os resultados de rentabilidade estabelecidos.

Responsabilidades:

1. Fornecer suporte no desenvolvimento de propostas comerciais de projetos compatíveis com os resultados esperados nos aspectos financeiros, comerciais e fiscais, em conjunto com Gestor da área responsável pela proposta, verificando os valores orçados, fluxo de caixa e riscos de exposição.

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2. Participar nas negociações em relação aos termos e condições contratuais, através do suporte com clientes, escolha da modalidades de contratos, tais como, consórcios, subcontratados, fornecedores entre outros.

3. Participar no desenvolvimento do Plano de Execução Financeira do Projeto, abrangendo todos os aspectos financeiros, comerciais e tributários, com métodos de reconhecimento de receita, processo de cobrança e de pagamento, administração do consórcio entre outros.

4. Garantir a correção das demonstrações de resultados financeiros dos projetos, bem como a exatidão do fluxo de caixa e previsão mensal / trimestral.

5. Preparar faturas de projetos, controlar as contabilizações, demonstrações financeiras e relatórios de desempenho dos projetos, bem como administrar o fluxo de caixa, assegurando ainda o cumprimento dos requisitos de financiamento do projeto quando necessário.

6. Participar na identificação de oportunidades e riscos, assegurando que todas as ações de mitigação necessárias sejam implementadas oportunamente.

7. Garantir a atualização periódica (semanal, mensal, anual) do cronograma físico e financeiro dos projetos, avaliando as variações entre o planejado e o realizado, recomendando ações para ajustes.

8. Apoiar na condução de reinvindicações da gestão do projeto em relação aos contratos, envolvendo valores a serem cobrados, seguros, financiamentos e outros de natureza financeira, bem como monitorar o acompanhamento, junto com o Gestor do Contrato / Projeto, do encaminhamento dos valores ao cliente, parceiros (consórcios) e fornecedores.

9. Verificar a aderência à governança corporativa, integridade, segurança, controles internos, políticas e procedimentos relacionados.

10. Suportar no atendimento de auditorias internas e externas, com o fornecimento de documentação adequada de seus projetos, conforme normas e regulamentos financeiros, contábeis e de processo, conforme demanda da ocasião.

Seu Background:

  • Formação Superior completa, preferencialmente em Ciências Contábeis ou Administração de Empresas.
  • Inglês avançado (imprescindível).
  • Sistema SAP.
  • Contabilidade básica.
  • Conhecimento em gestão de projetos, planejamento financeiro, contabilidade e administração de custos.
  • Conhecimento no desenvolvimento de propostas comerciais e administração comercial e financeira de contratos.

#LI-Hybrid

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Client-provided location(s): Guarulhos - State of São Paulo, Brazil
Job ID: Hitachi_Energy-JID3-110547
Employment Type: Full Time

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA
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    • Adoption Assistance Program
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Commuter Benefits Program
    • Snacks
    • Some Meals Provided
    • Company Outings
    • Holiday Events
  • Vacation and Time Off

    • Paid Vacation
    • Unlimited Paid Time Off
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Summer Fridays
  • Financial and Retirement

    • 401(K) With Company Matching
    • Performance Bonus
    • Relocation Assistance
    • Financial Counseling
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Learning and Development Stipend
    • Promote From Within
    • Mentor Program
    • Access to Online Courses
    • Lunch and Learns
    • Work Visa Sponsorship
    • Leadership Training Program
    • Internship Program
    • Associate or Rotational Training Program
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)

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