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Technicien Dessinateur Mécanique

AT GE Vernova
GE Vernova

Technicien Dessinateur Mécanique

Montreal, Canada

Job Description Summary

Job Description

Chez GE Vernova , les employés ont un défi de taille à relever : bâtir un monde meilleur.

Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Dessinateur mécanique pour notre bureau de Brossard.

En vous joignant à notre équipe dynamique et performante, vous pourriez bénéficier des avantages suivants :

  • Salaire compétitif débutant à 30.17$ et pouvant aller jusqu'à 38.37$
  • 12 journées fériées par année
  • 2 congés mobiles
  • 5 congés pour des raisons de maladie (selon la convention collective)
  • Programme d'assurances collectives
  • Régime de retraite avec participation généreuse de l'employeur
  • Programme d'aide aux employés et à la famille
  • Programme de formation et de développement des compétences
  • Équipement de sécurité et uniformes fournis gratuitement
  • Divers comités
  • Environnement de travail stimulant
  • Programme de reconnaissance

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Sous la supervision technique d'ingénieur et/ou d'un dessinateur d'expérience, exécuter à partir d'étude 2D ou 3D, de cahier de charges, de notes ainsi que de discussions avec les ingénieurs, des dessins préliminaires, des dessins d'ensemble, de sous-ensemble et de détails en mécanique pour fin de conception, de fabrication, de montage et de soumission.

  • Réviser les dessins et les listes de matériel à partir de directives de l'Ingénierie;
  • Peut être appelé à assurer le lien entre les ingénieurs et les autres dessinateurs;
  • Peut être appelé à vérifier que le travail effectué par un autre dessinateur est conforme aux règles de l'art ainsi qu'aux instructions reçues;
  • Peut être appelé à fournir l'assistance aux autres dessinateurs, à la production et aux fournisseurs ou tous autres secteurs ayant un besoin
  • Peut être appelé à analyser et modifier le fonctionnement du contenu d'un ou plusieurs dessins;
  • Peut être appelé à aider aux autres techniciens de son secteur ou d'une autre tâche, soit pour compléter sa journée de travail, soit accessoirement à son travail
  • Sur la base de relevés réalise les dessins finaux
  • Peut procéder à la mise à jour des données statistiques de provenance externe et interne en plus d'en faire l'analyse.

.

Prérequis :

- DEC/AEC en génie mécanique ou AEC en dessin assisté par ordinateur avec 4 ans d'expérience en salle à dessin mécanique externe ou DEP en dessins industriels avec 4 ans d'expérience en salle à dessin mécanique externe

- Bonne connaissance d'Autocad Mechanical 2018 (2D)

- Bonne connaisance en logiciel 3D (ex : NX, Solidworks, Pro Engineer, ....)

- Connaissance appropriée des logiciels suivants: Excel, Word

- Réussir le test d'embauche de l'entreprise

- Bonne maitrise du français

Rémunération :

Salaire compétitif et gamme complète d'avantages sociaux.

Ce poste fait partie de l'accréditation syndicale.

La lutte contre le changement climatique est une priorité mondiale. En tant qu'entreprise dont la technologie est utilisée pour alimenter environ 25 % de l'électricité dans le monde, nous prenons notre responsabilité au sérieux. GE Vernova est une entreprise qui prend part à une nouvelle ère énergétique - électrifiant le monde tout en travaillant à le décarboniser. Nous accélérons la transition vers une énergie plus fiable, abordable et durable, tout en aidant nos clients à alimenter des économies et à fournir l'électricité essentielle à la santé, à la sûreté, à la sécurité et à l'amélioration de la qualité de vie.

L'activité Hydroélectrique de GE Vernova conçoit, développe, fabrique et entretient des technologies avancées qui exploitent la puissance de l'eau pour fournir une énergie fiable et durable. Depuis plus d'un siècle, l'hydroélectricité joue un rôle essentiel dans les systèmes électriques nord-américains et mondiaux. Aujourd'hui, il s'agit de la plus grande source d'énergie renouvelable au monde, et la technologie pompage-turbinage représenta la plus grande source de stockage d'énergie. Mais pour atteindre zéro émission nette à l'échelle mondiale d'ici 2050, nous devons doubler la quantité d'hydroélectricité existante. Que ce soit par pompage-turbinage, au fil de l'eau ou en mettant à niveau la base installée existante, l'hydroélectricité continuera d'être la pierre angulaire de l'avenir énergétique de l'Amérique du Nord.

Avez-vous l'énergie pour changer le monde ? Si vous êtes prêt à faire la différence et à entrer dans la nouvelle ère énergétique, rejoignez-nous. Vous aurez l'opportunité d'évoluer et de grandir parmi les esprits les plus brillants du secteur, de travailler sur des technologies de pointe et de faire partie d'une équipe mondiale d'environ 75 000 personnes réparties dans plus de 100 pays.

Additional Information

Relocation Assistance Provided: No

Client-provided location(s): Brossard, QC, Canada
Job ID: GE_power-1196919728
Employment Type: Other

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Health Reimbursement Account
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA
    • FSA With Employer Contribution
    • HSA
    • HSA With Employer Contribution
    • Fitness Subsidies
    • On-Site Gym
    • Mental Health Benefits
  • Parental Benefits

    • Adoption Assistance Program
    • Family Support Resources
    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Adoption Leave
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Commuter Benefits Program
    • Casual Dress
    • On-Site Cafeteria
    • Holiday Events
  • Vacation and Time Off

    • Unlimited Paid Time Off
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Summer Fridays
  • Financial and Retirement

    • 401(K)
    • Stock Purchase Program
    • Performance Bonus
    • Relocation Assistance
    • Financial Counseling
    • Profit Sharing
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Access to Online Courses
    • Lunch and Learns
    • Leadership Training Program
    • Internship Program
    • Associate or Rotational Training Program
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)
    • Unconscious Bias Training

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