Skip to main contentA logo with &quat;the muse&quat; in dark blue text.

Responsable RH

AT GE Vernova
GE Vernova

Responsable RH

Lyon, France

Job Description Summary

GE Vernova est une société mondiale du secteur de l'énergie s'appuyant sur plus de 130 ans d'expérience dans la résolution des défis mondiaux. GE Vernova contribue à la transition énergétique en continuant à électrifier le monde tout en s'efforçant de le décarboner. GE Vernova aide ses clients à alimenter les territoires en énergie et à fournir l'électricité indispensable à la santé, la sécurité et à l'amélioration de la qualité de vie. GE Vernova emploie plus de 80 000 personnes dans plus de 140 pays. L'activité Grid Solutions de GE Vernova électrifie le monde grâce à des technologies et des systèmes avancés de réseau, permettant la transmission et la distribution de l'énergie du point de production au point de consommation, et soutenant une transition énergétique décarbonée et sécurisée.

Want more jobs like this?

Get jobs in Lyon, France delivered to your inbox every week.

By signing up, you agree to our Terms of Service & Privacy Policy.


Job Description

Au sein de groupe GE Vernova pour notre site basé à Villeurbanne et dédié aux activités Grid Solutions, nous recherchons actuellement un(e) Responsable RH.
Vous évoluez au sein du département Ressources Humaines et reportez au DRH du site de Villeurbanne.
Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez pour principales responsabilités de gérer l'intégralité du volet RH de votre périmètre au sein d'un site industriel.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe RH et les managers des départements.

En véritable partenaire du business, vous apporterez votre support sur les différents projets de transformation en cours et à venir.

Description de l'emploi

En tant que Responsable RH, vos missions principales seront :

  • Piloter en étroite collaboration avec les managers et les Centres de Services Partagés RH l'ensemble des décisions du cycle de développement RH pour la population qui vous est confiée : recrutement, cadrage du plan de développement des compétences, GEPP, gestion de carrière, pilotage de la revue salariale en conformité avec les procédures GE et la législation en vigueur
  • Être force de proposition pour aider à la transformation du site d'un point de vue organisationnel et culturel
  • Assurer le suivi du reporting RH et accompagner le business dans les prises de décision RH
  • Prendre la responsabilité de projets transverses

Profil (Compétences) :

  • Poste localisé à Villeurbanne.
  • Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure niveau Bac + 5 en Ressources Humaines / Droit Social.
  • Vous avez une expérience d'au moins 5 ans dans la gestion des ressources humaines dans un environnement industriel matriciel de préférence
  • Véritable business partenaire, vous savez travailler de manière autonome avec les responsables de départements et leur apporter votre support
  • Excellente compréhension des procédures, politiques, processus et systèmes RH
  • Solide connaissance des législations en vigueur et des pratiques en matière de ressources humaines
  • Français et anglais courants impératifs
  • Vous avez un fort esprit d'équipe et un excellent relationnel
  • Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de rigueur et d'organisation et une bonne capacité à évoluer dans un environnement complexe, tout en sachant travailler en parfaite autonomie sur certains sujets.
  • Forte intégrité personnelle, proactivité, esprit d'initiative
  • Expérience dans un grand groupe industriel et du business GE serait un plus

Additional Information

Relocation Assistance Provided: No

Client-provided location(s): 69100 Villeurbanne, France
Job ID: GE_power-1468824662
Employment Type: Other

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Health Reimbursement Account
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA
    • FSA With Employer Contribution
    • HSA
    • HSA With Employer Contribution
    • Fitness Subsidies
    • On-Site Gym
    • Mental Health Benefits
  • Parental Benefits

    • Adoption Assistance Program
    • Family Support Resources
    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Adoption Leave
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Commuter Benefits Program
    • Casual Dress
    • On-Site Cafeteria
    • Holiday Events
  • Vacation and Time Off

    • Unlimited Paid Time Off
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Summer Fridays
  • Financial and Retirement

    • 401(K)
    • Stock Purchase Program
    • Performance Bonus
    • Relocation Assistance
    • Financial Counseling
    • Profit Sharing
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Access to Online Courses
    • Lunch and Learns
    • Leadership Training Program
    • Internship Program
    • Associate or Rotational Training Program
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)
    • Unconscious Bias Training

Company Videos

Hear directly from employees about what it is like to work at GE Vernova.