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Quality Inspector - Hot Gas Parts (m/w/d)

AT GE Vernova
GE Vernova

Quality Inspector - Hot Gas Parts (m/w/d)

Baden, Switzerland

Job Description Summary

Wir suchen einen Quality Inspector - Hot Gas Parts (m/w/d), im Bereich Quality in der Abteilung HGP New Make am GE Vernova-Produktionsstandort in Birr.

Als Qualitätsinspektor/in unterstützen Sie das Hot Gas Path Shop (HGP) Fertigungsteam in allen Bereichen. Sie stellen sicher, dass die erforderlichen Qualitätsstandards konsequent eingehalten werden. Sie überwachen und protokollieren Ergebnisse aus den Prozessen und Abläufen innerhalb der HGP-Neuteile Produktion. Sie spielen eine zentrale Rolle dabei, sicherzustellen, dass die gesamte Qualitäts- und Testdokumentation kontrolliert und nachverfolgt wird, um bei Bedarf eine ordnungsgemäße Ursachenanalyse und Qualitätsuntersuchung durchzuführen. Sie erstellen bei Abweichungen "Nichtkonformitäts Rapporte [NCR]" via SAP PowerMax und betreuen diese bis zum Schluss. Sie arbeiten sehr eng mit der Produktion, den Prozessingenieuren und den Entwicklungingenieuren zusammen.In dieser Rolle haben Sie einen großen Einfluss auf die Kundenzufriedenheit und ermöglichen es uns, unseren Kunden hervorragender Qualität und pünktlich und zu liefern .

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Job Description

Hauptaufgaben

• Prüfung der Produktequalität - Wareneingang, Zwischen und Endprüfungen (CoC)

• Dokumentation und Bearbeitung von Abweichungen (NCRs)

• Erstellung, Überprüfung und Rückmeldung der Qualitätsschritte und deren Dokumentation (SAP/MTA)

• Analyse und Dokumentation der Prüf- und Messergebnisse (Q-DAS/DIM-Check)

• Mitarbeit und Leitung von Problemlösungsprojekten (A3/RCA/8D)

• Erstellung von Prüfanweisungen und Schulung von Produktionsmitarbeitern

• Enge Zusammenarbeit mit Entwicklungsingenieuren und Produktionsverantwortlichen zur

• Durchführung der Prüfungen und bei der Beurteilung der Messergebnisse

• Stellvertretung von Q-Prüfern in anderen Fertigungsbereichen (Machining, Assembly & Coating)

Qualifikationen

• Technische Grundausbildung (z.B. Polymechaniker) oder ähnliche Erfahrung

• Arbeitssprache: Deutsch; gute Englischkenntnisse notwendig

• MS-Office-Kenntnisse; Word & Excel-Kenntnisse

• SAP/PMX-Kenntnisse

• NDT-Level 1/2 (PT) von Vorteil

Gewünschte Eigenschaften

• Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten und mehrere Aufgaben gleichzeitig zu priorisieren und zu verwalten

• Engagement für hohe Qualität und Motivation, in einem internationalen und dynamischen Umfeld zu arbeiten

• Starke Fähigkeiten zur Problemlösung sowie Kenntnisse und Fachwissen zur Prozessverbesserung

• Fähigkeit, transparent zu kommunizieren

• Zuverlässige und flexible teamorientierte Persönlichkeit

Additional Information

Relocation Assistance Provided: No

Client-provided location(s): 5242 Birr, Switzerland
Job ID: GE_power-GE11GLOBALR3775346EXTERNALENGLOBAL
Employment Type: Other

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Health Reimbursement Account
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA
    • FSA With Employer Contribution
    • HSA
    • HSA With Employer Contribution
    • Fitness Subsidies
    • On-Site Gym
    • Mental Health Benefits
  • Parental Benefits

    • Adoption Assistance Program
    • Family Support Resources
    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Adoption Leave
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Commuter Benefits Program
    • Casual Dress
    • On-Site Cafeteria
    • Holiday Events
  • Vacation and Time Off

    • Unlimited Paid Time Off
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Summer Fridays
  • Financial and Retirement

    • 401(K)
    • Stock Purchase Program
    • Performance Bonus
    • Relocation Assistance
    • Financial Counseling
    • Profit Sharing
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Access to Online Courses
    • Lunch and Learns
    • Leadership Training Program
    • Internship Program
    • Associate or Rotational Training Program
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)
    • Unconscious Bias Training