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Ingénieur(e) qualité produit H/F

AT GE Vernova
GE Vernova

Ingénieur(e) qualité produit H/F

Belfort, France

Job Description Summary

L'ingénieur (e) qualité Produits est chargé(e) d'assurer et d'améliorer la qualité des produits livrés.

Job Description

Rôles et responsabilités:

  • Mettre en place, accompagner et suivre les procédures qualité dans l'entité dans laquelle il/elle travaille.
  • Organiser des actions de sensibilisation et de formation du personnel au problème de la qualité.
  • Élaborer les dossiers pour les certificateurs, et suivre les visites des services audités.
  • Veiller à l'application de nos procédures Qualité.
  • Animer l'amélioration continue en analysant les procès-verbaux (pour les défauts détectés en interne de responsabilité production), participer aux analyses des causes et suivre la mise en place des actions correctives de RCA.
  • Apporter ses connaissances techniques dans l'analyse des défauts intervenus sur site client (défauts échappés) pour déterminer les causes racines.
  • Effectuer en production des audits planifiés annuellement et à la demande (audit interne, de poste, process).
  • Mener les qualifications des pièces et des processus demandés et utilisés en production.
  • Analyser les écarts entre les prévisions et les résultats constatés.
  • Définir en conséquence les investissements ou les améliorations des process.
  • Élaborer et communiquer une synthèse hebdomadaire sur la qualité du processus de fabrication, soulignant les variations et les prévisions pour la semaine à venir.
  • Réaliser des revues techniques permettant d'anticiper les risques pouvant générer de la non-qualité.
  • Sensibiliser sur le terrain les opérateurs et les chefs d'atelier sur l'importance du respect et des enjeux de la démarche qualité.
  • Définir clairement les problématiques qualité d'origine fournisseur et leur communiquer.
  • Partager les problèmes identifiés avec les lignes de production et s'assurer de la mise en place des actions correctives / préventives nécessaires.
  • Effectuer une veille documentaire et procéder à la lecture de revues spécialisées.
  • Échanger avec les différents ingénieurs qualité du groupe, suivre la politique définie et mise en œuvre dans le groupe.
  • Apporter ses connaissances techniques dans l'analyse des défauts intervenus sur site client (défauts échappés) pour déterminer les causes racines

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Qualifications requises:

  • Formation Bac+5 ou école d'ingénieur mécanique
  • Competence procédé de revêtement thermique
  • Assez d'expérience dans un poste similaire
  • Anglais niveau basique

Qualifications souhaitées:

  • Connaissance en amélioration continue
  • Connaissance des processus de fabrication
  • Connaissance règlementation produits (normes)
  • Capacité à travailler en équipe
  • Capacité à lire/comprendre/élaborer un plan
  • Capacité à mobiliser les équipes
  • Maitrise des logiciels : Excel, Power Point

Additional Information

Relocation Assistance Provided: No

Client-provided location(s): Bourogne, France
Job ID: GE_power-GE11GLOBALR3783606EXTERNALENGLOBAL
Employment Type: Other

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Health Reimbursement Account
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA
    • FSA With Employer Contribution
    • HSA
    • HSA With Employer Contribution
    • Fitness Subsidies
    • On-Site Gym
    • Mental Health Benefits
  • Parental Benefits

    • Adoption Assistance Program
    • Family Support Resources
    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Adoption Leave
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Commuter Benefits Program
    • Casual Dress
    • On-Site Cafeteria
    • Holiday Events
  • Vacation and Time Off

    • Unlimited Paid Time Off
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Summer Fridays
  • Financial and Retirement

    • 401(K)
    • Stock Purchase Program
    • Performance Bonus
    • Relocation Assistance
    • Financial Counseling
    • Profit Sharing
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Access to Online Courses
    • Lunch and Learns
    • Leadership Training Program
    • Internship Program
    • Associate or Rotational Training Program
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)
    • Unconscious Bias Training