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Ingenieur Primärtechnik (m/w/d) für Hochspannungsschaltanlagen

AT GE Vernova
GE Vernova

Ingenieur Primärtechnik (m/w/d) für Hochspannungsschaltanlagen

Berlin, Germany

Job Description Summary

Werden Sie Teil der Energiewende und gestalten Sie als Primäringenieur nachhaltige Lösungen im Bereich der Netzsysteme. Tauchen Sie tief in Ihr Fachgebiet ein und nutzen Sie die Chance auf nachhaltiges berufliches Wachstum in einem dynamischen internationalen Umfeld bei GE Vernova Grid Solutions.

Unsere Primäringenieure arbeiten in Dresden und Berlin in internationalen Teams an der gesamten Bandbreite der Umspannwerkstechnik im On- & Offshore-Bereich, AIS- & GIS-Anlagen - für Netzbetreiber, Energieversorger und Industriekunden. Wir bieten Ihnen massive Wachstumschancen innerhalb unseres regionalen Engineering-Teams sowie internationale Zusammenarbeit bei Projekten.

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Job Description

Ihre Aufgaben:

- Eigenständige Erarbeitung von Lösungen im Hochspannungsbereich (110 kV - 380 kV) und Erstellung von Dokumentationen mit AutoCAD, Primtech und/oder REVIT (2D/3D).

- Projektierung von Grundrissen, Anlagenlayouts und Bauangaben inklusive mechanischer Berechnungen.

- Einholung und Klärung technischer Anlagendaten und Schnittstellen in Abstimmungsgesprächen.

- Kommunikation über Projektabweichungen bei Qualität, Zielen, Kosten und Terminen.

- Mitarbeit und Verantwortung in Projektteams und Teilprojekten.

Ihr Profil:

- Abgeschlossenes Studium als Dipl.-Ing. oder Master der Elektrotechnik, idealerweise mit Schwerpunkt Energietechnik.

- Erfahrung in der primärtechnischen Planung und Umsetzung von Hoch- und Höchstspannungsprojekten (110 kV - 380 kV).

- Gute Kenntnisse in Software & Tools wie AutoCAD, Primtech, REVIT, BIM, MS Office.

- Analytische und lösungsorientierte Denkweise.

- Teamfähigkeit und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.

- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. B2-Level).

Warum GE Vernova Grid Solutions?

Wir bei GE Vernova Grid Solutions elektrifizieren die Welt mit fortschrittlichen Netztechnologien. Als führendes Unternehmen im Energiesektor ist es unser Ziel, den Übergang zu einem energieeffizienteren Netz zu beschleunigen. Sie werden Teil eines dynamischen, internationalen Teams mit flexiblen Arbeitszeiten und einem hybriden Arbeitsmodell.

Was wir bieten:

- Spannende Projekte in einer starken Wachstumsorganisation mit Fokus auf Nachhaltigkeit.

- Ein integratives Arbeitsumfeld mit engagierten und talentierten Kollegen.

- Flexibilität für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

- Ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket.

- Hervorragende und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.

Wenn Sie bereit sind, sich der Herausforderung zu stellen und gemeinsam mit uns den Übergang zu einem nachhaltigeren Energiesystem zu gestalten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Additional Information

Relocation Assistance Provided: No

Client-provided location(s): Berlin, Germany; 90 Nuremberg, Germany; 01 Dresden, Germany
Job ID: GE_power-1721568976
Employment Type: Full Time

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Health Reimbursement Account
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA
    • FSA With Employer Contribution
    • HSA
    • HSA With Employer Contribution
    • Fitness Subsidies
    • On-Site Gym
    • Mental Health Benefits
  • Parental Benefits

    • Adoption Assistance Program
    • Family Support Resources
    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Adoption Leave
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Commuter Benefits Program
    • Casual Dress
    • On-Site Cafeteria
    • Holiday Events
  • Vacation and Time Off

    • Unlimited Paid Time Off
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Summer Fridays
  • Financial and Retirement

    • 401(K)
    • Stock Purchase Program
    • Performance Bonus
    • Relocation Assistance
    • Financial Counseling
    • Profit Sharing
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Access to Online Courses
    • Lunch and Learns
    • Leadership Training Program
    • Internship Program
    • Associate or Rotational Training Program
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)
    • Unconscious Bias Training

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