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Ingénieur chef de projet / Project Engineering Manager

AT GE Vernova
GE Vernova

Ingénieur chef de projet / Project Engineering Manager

Grenoble, France

Job Description Summary

The Project Engineering Manager (PEM) is managing the technical scope of the project to deliver the best technical solution satisfying our customers and fitting the budget and the planning. This role must therefore ensure a close technical coordination with all stake holders; Engineering departments (COEs), the other functions (Sourcing, Project Management, C&C, Quality, Manufacturing and the customer. This role is responsible of the full technical scope of the contract, being the first point of contact for all technical topics within the project.

Le Responsable Ingénierie de Projet (PEM) gère la portée technique du projet afin de fournir la meilleure solution technique répondant aux attentes de nos clients tout en respectant le budget et le planning. Ce rôle doit donc garantir une coordination technique étroite avec toutes les parties prenantes : les départements d'ingénierie (COEs), les autres fonctions (Approvisionnement, Gestion de Projet, C&C, Qualité, Fabrication) ainsi que le client. Ce rôle est responsable de l'intégralité de la portée technique du contrat et constitue le premier point de contact pour toutes les questions techniques liées au projet.

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Job Description

Roles and Responsibilities

  • Responsible to gather all the required information from the Tender phase through structured hand-over meeting. With growing skills, this part includes direct interaction and contributions in Tender phase.
  • Responsible to identify the customer requirements and to ensure their fulfillment.
  • Responsible to translate the engineering input to the CoE for the project including the client requirements, the interfaces, the planning, the performance, reliability and cost as per his/her as sold scope, and to continuously guide as per project progress.
  • Being the single point of contact for all project Engineering related topics toward all stakeholders
  • Coordinate and control the interfaces among internal, customer, partners as defined in the interface matrix (DOW).
  • Define the alternative and the possible optimization at design stage that can impact the design, the supplies or site activities as per the strategy defined by the Project and Supply Chain functions.
  • Deliver specifications, interface data to partners, (system, turbines, generators and civil engineers,).
  • Receive and coordinate all technical input and feedback to the other parties in the process (design, site, and customer) from start of Basic Design until Final acceptance of Product and including the As Built information. Acts as the internal / external interface.
  • Accept or reject the change in case of deviations from customers requirement and manages changes and issue change orders.
  • Accept or reject the change in case of deviations from GE standards requirement and manages changes and issue change orders in full coordination with Controlled Title Holders.
  • Participate in the project review meetings.
  • Responsible of monitoring Engineering KPI within his/her projet(s)
  • Accountable on project results and able to report on a monthly basis Engineering project status (Schedule, R&O, Budget, Gridfusion update)
  • Coordinate support for site activities with CoEs.
  • Manage Feedback of Experience of projects.

Qualifications/Requirements

  • Bachelor's Degree from an accredited university or college in Engineering with relevant experience
  • Background / Experience in electrical calculation and mechanical design
  • Experience in technical Project Management
  • Experience in Managing a multitasking activity in multicultural environment
  • Fluent in English

Desired Characteristics

  • Rigorous/Performance driven
  • Pro-activeness, sense of urgency, autonomy; ability to interact with functions.
  • Strong communication and project management skills
  • Continuous improvement mindset
  • Experience in Hydro or other relevant heavy rotating / electrical machines will be appreciated

About our business:
GE Vernova is a planned, purpose-built global energy company that includes Power, Wind, and Electrification segments and is supported by its accelerator businesses of Advanced Research, Consulting Services, and Financial Services.
Building on over 130 years of experience tackling the world's challenges, GE Vernova is uniquely positioned to help lead the energy transition by continuing to electrify the world while simultaneously working to decarbonize it.

Hydro Power - a major player in the hydroelectricity generation market - is a business division of GE Vernova. This includes the designing, manufacturing, and installation of equipment for both gravity fed and pumped-storage hydroelectric power plants, as well as servicing and refurbishing existing facilities.

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Rôles et Responsabilités

  • Responsable de la collecte de toutes les informations nécessaires depuis la phase d'Appel d'Offres à travers des réunions de transfert structurées. Avec l'expérience croissante, cette partie inclut une interaction directe et des contributions durant la phase d'Appel d'Offres.
  • Responsable d'identifier les exigences du client et de s'assurer de leur réalisation.
  • Responsable de traduire les données d'ingénierie au Centre d'Excellence (CoE) pour le projet, y compris les exigences du client, les interfaces, la planification, la performance, la fiabilité et les coûts conformément à la portée vendue, et de guider en continu selon l'avancement du projet.
  • Être le point de contact unique pour tous les sujets liés à l'ingénierie du projet auprès de toutes les parties prenantes.
  • Coordonner et contrôler les interfaces entre les parties internes, le client, les partenaires, comme défini dans la matrice des interfaces (DOW).
  • Définir les alternatives et les optimisations possibles lors de la phase de conception qui peuvent impacter la conception, les fournitures ou les activités sur site, conformément à la stratégie définie par les fonctions Projet et Supply Chain.
  • Fournir les spécifications et les données d'interface aux partenaires (système, turbines, générateurs, ingénieurs civils).
  • Recevoir et coordonner tous les retours techniques et commentaires des autres parties prenantes du processus (conception, site, et client) depuis le début de la conception de base jusqu'à l'acceptation finale du produit, y compris les informations "As Built". Agir en tant qu'interface interne/externe.
  • Accepter ou rejeter les changements en cas de déviations par rapport aux exigences du client et gérer les changements, ainsi que l'émission de bons de commande de modification.
  • Accepter ou rejeter les changements en cas de déviations par rapport aux exigences des normes GE et gérer les changements, ainsi que l'émission de bons de commande de modification en coordination totale avec les Titulaires de Titres Contrôlés.
  • Participer aux réunions de revue de projet.
  • Responsable du suivi des KPI d'ingénierie dans son ou ses projets.
  • Responsable des résultats du projet et capable de rendre compte mensuellement de l'état d'avancement du projet d'ingénierie (Planning, Risques & Opportunités, Budget, Mise à jour Gridfusion).
  • Coordonner le soutien pour les activités sur site avec les CoEs.
  • Gérer le retour d'expérience des projets.

Qualifications/Exigences

  • Diplôme de Bachelor d'une université ou école accréditée en ingénierie avec une expérience pertinente.
  • Expérience dans les calculs électriques et la conception mécanique.
  • Expérience en gestion de projet technique.
  • Expérience dans la gestion d'activités multitâches dans un environnement multiculturel.
  • Maîtrise de l'anglais.

Caractéristiques Souhaitées

  • Rigoureux/axé sur la performance.
  • Proactivité, sens de l'urgence, autonomie ; capacité à interagir avec les fonctions.
  • Excellentes compétences en communication et en gestion de projet.
  • Esprit d'amélioration continue.
  • Une expérience dans le secteur de l'hydroélectricité ou dans d'autres machines lourdes rotatives / électriques sera appréciée.

À propos de notre entreprise :

GE Vernova est une entreprise énergétique mondiale, conçue et dédiée, qui comprend des segments Power, Wind et Electrification, soutenus par ses activités accélératrices de Recherche Avancée, Services de Conseil et Services Financiers. Fort de plus de 130 ans d'expérience dans la résolution des défis mondiaux, GE Vernova est idéalement positionnée pour aider à mener la transition énergétique en continuant d'électrifier le monde tout en travaillant simultanément à sa décarbonisation.

Hydro Power - un acteur majeur dans le marché de la génération hydroélectrique - est une division commerciale de GE Vernova. Cela inclut la conception, la fabrication et l'installation d'équipements pour les centrales hydroélectriques alimentées par gravité et les centrales de stockage par pompage, ainsi que l'entretien et la rénovation des installations existantes.

Additional Information

Relocation Assistance Provided: No

Client-provided location(s): Grenoble, France
Job ID: GE_power-1024168711
Employment Type: Full Time

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Health Reimbursement Account
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA
    • FSA With Employer Contribution
    • HSA
    • HSA With Employer Contribution
    • Fitness Subsidies
    • On-Site Gym
    • Mental Health Benefits
  • Parental Benefits

    • Adoption Assistance Program
    • Family Support Resources
    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Adoption Leave
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Commuter Benefits Program
    • Casual Dress
    • On-Site Cafeteria
    • Holiday Events
  • Vacation and Time Off

    • Unlimited Paid Time Off
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Summer Fridays
  • Financial and Retirement

    • 401(K)
    • Stock Purchase Program
    • Performance Bonus
    • Relocation Assistance
    • Financial Counseling
    • Profit Sharing
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Access to Online Courses
    • Lunch and Learns
    • Leadership Training Program
    • Internship Program
    • Associate or Rotational Training Program
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)
    • Unconscious Bias Training

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