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Estágio em Controle e Automação

AT GE Vernova
GE Vernova

Estágio em Controle e Automação

Belo Horizonte, Brazil

Job Description Summary

Job Description

Programa de Estágio 2024

Power Conversion Belo Horizonte

Quem somos:

A GE Power Conversion faz parte da GE Vernova. Somos líderes globais em tecnologias, soluções e serviços, desde a geração até a distribuição e consumo de energia.

O Programa:

Com duração de 2 anos, e exclusivo para estudantes de graduação, o nosso programa de estágio foi desenvolvido para aqueles que buscam crescimento e que querem evoluir conosco. Queremos pessoas com a energia para mover o mundo!

Objetivo desta posição:

Fazer parte de equipe multidisciplinar e orientado por um engenheiro, trabalhar em projetos de automação (incluindo arquitetura, especificações, folhas de dados, software e testes) garantindo que o projeto atenda aos requisitos contratados e a expectativa dos clientes dentro dos custos estipulados.

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Principais responsabilidades:

  • Sob supervisão, ler e interpretar a documentação de um contrato para desenvolver um projeto de automação.
  • Criar especificações e fornecer soluções de engenharia e conformidade com os padrões internos e dos clientes;
  • Sob supervisão, especificar hardware de automação para compor uma solução;
  • Sob orientação de um engenheiro, desenvolver e testar o software aplicativo;
  • Executar as tarefas com qualidade dentro dos prazos estipulados;
  • Estar ciente das tarefas predecessoras e indicar para o time do projeto quando estas estiverem atrasadas;
  • Apoiar os engenheiros na resolução de problemas técnicos dos projetos.

Pré-requisitos:

  • Estar cursando Engenharia de Controle e Automação, com previsão de formatura mínima para Dezembro/26;
  • Inglês intermediário;
  • Pacote Office intermediário;
  • Ter disponibilidade de estagiar em Belo Horizonte/SP, regime híbrido, com início em Fevereiro/2025.

São diferenciais:

  • Formação em curso Técnico de Eletrotécnica/Eletrônica.
  • Conhecimento em linguagens de programação (C++ e Ladder).

Perfil:

  • Facilidade de aprendizado;
  • Habilidade de realizar tarefas em paralelo com o tempo reduzido;
  • Boa comunicação e bom relacionamento interpessoal;
  • Facilidade de trabalhar em equipe;
  • Resolução de problemas;
  • Criatividade e inovação.

Nossos benefícios:

  • Bolsa estágio compatível com o mercado;
  • Convênio Médico e Odontológico;
  • Seguro de Vida;
  • Vale Transporte;
  • Vale Alimentação;
  • Wellhub (antigo Gympass);
  • Programa de assistência a colaboradores.

Para apoiar o seu desenvolvimento:

  • Trilha de aprendizagem: oferecemos aos nossos estagiários oportunidades de desenvolvimento profissional - hard e soft skills, através de plataformas de capacitação, projetos internos e mentorias com líderes;
  • Acompanhamento na experiência: rodas de conversa com RH para suporte, e gestão da performance baseada em feedbacks recorrentes e avaliações a cada 6 meses.

Diversidade:

A GE Power Conversion apoia a diversidade e incentiva mulheres, pessoas negras, profissionais PCD, pessoas das comunidades LGBTQIA+ e profissionais de qualquer idade a se candidatarem a esta vaga.

#LI-NT3

Additional Information

Relocation Assistance Provided: No

Client-provided location(s): Belo Horizonte, State of Minas Gerais, Brazil
Job ID: GE_power-1887784935
Employment Type: Intern

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Health Reimbursement Account
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA
    • FSA With Employer Contribution
    • HSA
    • HSA With Employer Contribution
    • Fitness Subsidies
    • On-Site Gym
    • Mental Health Benefits
  • Parental Benefits

    • Adoption Assistance Program
    • Family Support Resources
    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Adoption Leave
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Commuter Benefits Program
    • Casual Dress
    • On-Site Cafeteria
    • Holiday Events
  • Vacation and Time Off

    • Unlimited Paid Time Off
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Summer Fridays
  • Financial and Retirement

    • 401(K)
    • Stock Purchase Program
    • Performance Bonus
    • Relocation Assistance
    • Financial Counseling
    • Profit Sharing
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Access to Online Courses
    • Lunch and Learns
    • Leadership Training Program
    • Internship Program
    • Associate or Rotational Training Program
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)
    • Unconscious Bias Training

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