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Assistant.MFG.Maintenance (Facilidades)

AT Eaton
Eaton

Assistant.MFG.Maintenance (Facilidades)

Bajos de Haina, Dominican Republic

What you'll do:

FUNCION PRINCIPAL:
Asistir al Supervisor y/o Gerente del área en la recolección de data, análisis y ejecución de proyectos, seguimiento de los requests y Acciones de CI y EHS, Seguimiento y elaboración de JSA y Lotos para las áreas de Facilidades

FUNCIONES ESENCIALES:

1. Mantener y graficar las métricas del departamento de Facilidades.
2. Generar y mantener mensualmente los reportes de STOPs, downtime, solicitudes de servicios, cierre de acciones EHS, Kaizens, Mantenimiento Preventivo y Reactivo y otros reportes según sean asignados.
3. Brindar soporte al desarrollo de "Kaizens" y al reporte de Operaciones del departamento de Servicios Técnicos
4. Brindar soporte en la preparación de Análisis de causa raíz (3Ups Chart) del departamento.

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5. Realizar análisis de Métodos de trabajo, análisis de riesgos y documentar JSA.
6. Controlar y mantener Procedimientos Lock Out - Tag Out (LOTO) para los diferentes equipos.
7. Mantener actualizados las Instrucciones de Trabajo, Control Plans, PFMEA y Process Flow Diagram, Lista de Equipos
8. Mantener contacto con suplidores locales como internacionales de piezas, herramientas y repuestos, con el objetivo de solicitar cotizaciones para la compra de repuestos, herramientas.
9. Brindar soporte en la implementación y mantenimiento de las herramientas de Lean/EQMS/ MESH/PROLAUNCH
10. Brindar soporte de la identificación de oportunidades de Cost Out.
11. Identificar oportunidades de mejora continua en las áreas asignadas.
12. Realizar inspecciones periódicas a los equipos asignados. Ej. Guardas, TPM, LOTO, Seguridad Eléctrica.
13. Revisar que los procedimientos de mantenimiento de los equipos sean precisos y efectivos. En base a estos chequeos solicita la renovación de los procedimientos.
14. Asistir en recopilar data con herramientas de medición y calidad especializadas.
15. Dar seguimiento a las Solicitudes de Servicio (Service Request) asignados a Servicios Técnicos.
16. Ejecutar las acciones asignadas a través de Faciliworks.
17. Generar los reportes de los trabajos de mantenimiento preventivos correspondiente a la semana.
18. Dar seguimiento al cierre y planificación de los mantenimientos generados por Faciliwork para su cierre.
19. Introducir los equipos existentes o nuevos dentro del sistema de faciliwork creando las tareas de mantenimiento preventivo.
20. Dar seguimiento al mantenimiento y compra del mobiliario de oficinas.

Responsabilidades relacionadas con Salud, Seguridad y Medio Ambiente (EHS):
1. Asistir a todos los entrenamientos de Seguridad, Salud y Medio ambiente que sean asignados.
2. Cumplir con los requerimientos de 5S/MESH.
3. Responsable de velar por las normas de seguridad, así como las políticas establecidas por Eaton.

Qualifications:

• Estudiante universitario de las carreras de Ingeniería. Preferible pero no limitado a Industrial, Electrónica, Eléctrica, Mecánica y/o carreras afines con 120 créditos aprobados.
• Conocimientos intermedios de inglés.
• Conocimientos avanzados de PC: Microsoft Office,
• Conocimientos de Faciliworks y AutoCAD: Preferible
• Experiencia mínima de 6 meses en posiciones de soporte operativo/administrativo.

#LI-EM

Informacion Adicional:

Client-provided location(s): 91000 Bajos de Haina, Dominican Republic
Job ID: Eaton-37084Haina
Employment Type: Other

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Health Reimbursement Account
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • FSA
    • HSA With Employer Contribution
    • Fitness Subsidies
    • On-Site Gym
    • Pet Insurance
    • Mental Health Benefits
    • Virtual Fitness Classes
  • Parental Benefits

    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Adoption Assistance Program
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Casual Dress
    • On-Site Cafeteria
  • Vacation and Time Off

    • Paid Vacation
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
    • Leave of Absence
    • Summer Fridays
  • Financial and Retirement

    • 401(K) With Company Matching
    • Performance Bonus
    • Relocation Assistance
    • Financial Counseling
  • Professional Development

    • Tuition Reimbursement
    • Promote From Within
    • Mentor Program
    • Shadowing Opportunities
    • Access to Online Courses
    • Internship Program
    • Work Visa Sponsorship
    • Leadership Training Program
    • Associate or Rotational Training Program
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)