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Duales Studium (m/w/d) Elektrotechnik (B.Eng.) ab 1. September 2025

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Duales Studium (m/w/d) Elektrotechnik (B.Eng.) ab 1. September 2025

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DESCRIPTION

Duales Studium (m/w/d) Elektrotechnik (B.Eng.) ab 1. September 2025 - Elektromobilität der Zukunft mitgestalten!

Meritor Electric Vehicles Germany ist ein führender Anbieter von elektrischen Antriebssystemen für mittlere und schwere Nutzfahrzeuge. Mit über 25 Jahren Erfahrung treiben wir die Elektromobilität voran. Unser Ziel: Netto-Null-Emissionen bis 2050! Seit dem 1. Dezember 2022 sind wir Teil des Cummins-Konzerns und spielen eine Schlüsselrolle im Bereich New Power Segment.

Deine Karriere - Ein Studium, das dich voranbringt

Starte dein Duales Studium und tauche ein in die Welt der Elektromobilität. Bei uns kombinierst du modernste Hochschulbildung mit praxisnaher Erfahrung im Unternehmen. Du arbeitest an innovativen Technologien und wirst aktiv in spannende Projekte eingebunden, die die Zukunft der Mobilität gestalten.

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Deine Aufgaben im Praxisteil:

  • Arbeiten am Prüfstand - Unterstütze bei der Durchführung von Tests an elektrischen Antriebslösungen und Subsystemen für Nutzfahrzeuge.
  • Validierungsprozesse begleiten - Hilf mit bei der Bewertung von Entwicklungsteilen im Rahmen technischer Prüfpläne.
  • Testergebnisse dokumentieren - Lerne, wie du Messergebnisse strukturiert erfasst und technische Berichte erstellst.
  • Fehlersuche & Analyse - Sei aktiv dabei, wenn es um die Identifikation und Behebung von Fehlern in elektrischen Anlagen geht.
  • Mitarbeit im Entwicklungslabor - Unterstütze erfahrene Technikerinnen und Ingenieurinnen bei Versuchen und Messaufbauten.
  • Internationale Zusammenarbeit erleben - Arbeite in globalen Projektteams mit und sammle Erfahrungen im Austausch über Standortgrenzen hinweg.

RESPONSIBILITIES

Das bringst du mit:

  • Du stehst kurz vor dem (Fach-)Abitur und hast gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Du interessierst dich für Technik und die Verbindung verschiedener Disziplinen, insbesondere in den Bereichen Elektrotechnik und elektrischer Antriebstechnik.
  • Du bist ein Teamplayer, übernimmst Verantwortung und stellst dich Herausforderungen.
  • Vielfalt, Gleichheit & Inklusion sollten dir am Herzen liegen, denn diese gehören zu den zentralen Unternehmenswerten von Cummins.

Das bieten wir dir:

  • Vollfinanziertes Studium & attraktives Studiengehalt:
  • 1. Jahr: 1.226 € I 2. Jahr: 1.309 € I 3. Jahr : 1.360 € I 4. Jahr : 1.433 €
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine variable Vergütung .
  • Kostenloses Mittagessen am Standort.
  • Englischkurs zur Weiterentwicklung deiner Sprachkenntnisse.
  • Persönliche Betreuung durch erfahrene Mentor*innen, die dich auf deinem Weg begleiten.
  • Beste Karriereaussichten in einem wachsenden und innovativen Unternehmen.

Alles auf einen Blick:

  • Theorie: IU Internationale Hochschule - virtueller Campus (ca. 2 x wöchentlich)
  • Praxis: Standort Nürnberg (an den restlichen Tagen)
  • Praxis: Meritor Electrical Vehicles GmbH in Nürnberg (an den restlichen Tagen)
  • Dauer: 3,5 Jahre (7 Semester)
  • Start: 1. September 2025 | Studium beginnt am 1. Oktober 2025
  • Abschluss: Bachelor of Engineering (B.Eng.)

So bewirbst du dich bei uns:

Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) direkt in unserem Bewerbungsportal hoch.

Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu erhalten!

QUALIFICATIONS

This position is not available in GPP database. Talent Acquisition team member will fill in the Posting description after intake meeting.

Job Engineering

Organization Cummins Inc.

Role Category Hybrid

Job Type

ReqID 2413845

Job ID: Cummins-R-7EF852C8667947268C95B3D9756C991B
Employment Type: Other

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • FSA With Employer Contribution
    • Health Reimbursement Account
    • On-Site Gym
    • HSA With Employer Contribution
    • Health Insurance
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
  • Parental Benefits

    • Non-Birth Parent or Paternity Leave
    • Birth Parent or Maternity Leave
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Company Outings
    • Casual Dress
  • Vacation and Time Off

    • Leave of Absence
    • Personal/Sick Days
    • Paid Holidays
  • Financial and Retirement

    • Relocation Assistance
    • Performance Bonus
    • Stock Purchase Program
    • Pension
    • 401(K) With Company Matching
  • Professional Development

    • Mentor Program
    • Shadowing Opportunities
    • Access to Online Courses
    • Lunch and Learns
    • Tuition Reimbursement