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Duales Studium Digital Engineering (B.Eng.) - Elektromobilität der Zukunft mitgestalten!

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Duales Studium Digital Engineering (B.Eng.) - Elektromobilität der Zukunft mitgestalten!

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Duales Studium Digital Engineering (B.Eng.) - Elektromobilität der Zukunft mitgestalten!

Meritor Electric Vehicles Germany ist ein führender Anbieter von elektrischen Antriebssystemen für mittlere und schwere Nutzfahrzeuge. Mit über 25 Jahren Erfahrung treiben wir die Elektromobilität voran. Unser Ziel: Netto-Null-Emissionen bis 2050! Seit dem 1. Dezember 2022 sind wir Teil des Cummins-Konzerns und spielen eine Schlüsselrolle im Bereich New Power Segment.

Deine Karriere - Ein Studium, das dich voranbringt

Starte dein Duales Studium im Digital Engineering und tauche ein in die Welt der Elektromobilität. Bei uns kombinierst du modernste Hochschulbildung mit praxisnaher Erfahrung im Unternehmen. Du arbeitest an innovativen Technologien und wirst aktiv in spannende Projekte eingebunden, die die Zukunft der Mobilität gestalten.

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Qualifications

Deine Aufgaben im Praxisteil:

  • Entwicklung & Berechnung von elektrischen Antrieben - Unterstütze unser Team und verstehe die Funktionsweise moderner Antriebssysteme.
  • Du hilfst bei der Erstellung und Optimierung des digitalen Zwillings
  • Programmierung mit Python - Du unterstützt bei der Entwicklung von Skripten zur automatisierten Berechnung und Analyse von Elektromotoren.
  • Technische Berechnungen & Systementwicklung - Arbeite an neuen Funktionen zur Optimierung unserer Antriebssysteme.
  • Datenanalyse & Berichterstattung: Du wertest Berechnungsergebnisse aus und bereitest sie verständlich auf.
  • Begleitung von Elektromotorentests - Sammle Praxiserfahrung bei der Durchführung und Auswertung von Test.

Das bieten wir dir:

  • Vollfinanziertes Studium & attraktives Studiengehalt:
  • 1. Jahr: 1.226 € I 2. Jahr: 1.309 € I 3. Jahr : 1.360 €
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine variable Vergütung .
  • Kostenloses Mittagessen am Standort.
  • Englischkurs zur Weiterentwicklung deiner Sprachkenntnisse.
  • Persönliche Betreuung durch erfahrene Mentor*innen, die dich auf deinem Weg begleiten.
  • Beste Karriereaussichten in einem wachsenden und innovativen Unternehmen.

Alles auf einen Blick:

  • Theorie: Hochschule: Hochschule für angewandtes Management (ca. 1-2 x wöchentlich)
  • Praxisunternehmen: Meritor Electrical Vehicles GmbH in Nürnberg (an den restlichen Tagen)
  • Dauer: 3 Jahre (6 Semester)
  • Start: 1. September 2025 | Studium beginnt am 1. Oktober 2025
  • Abschluss: Bachelor of Engineering (B.Eng.), 210 ECTS-Punkte

So bewirbst du dich bei uns:

Bitte lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) direkt in unserem Bewerbungsportal hoch.

Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu erhalten!

Responsibilities

Das bringst du mit:

  • Du stehst kurz vor dem (Fach-)Abitur und hast gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Du interessierst dich für innovative digitale Technologien und Elektromobilität und hast eine Leidenschaft für Mathematik und Physik.
  • Du bist ein Teamplayer, übernimmst Verantwortung und stellst dich Herausforderungen.
  • Vielfalt, Gleichheit & Inklusion sollten dir am Herzen liegen, denn diese gehören zu den zentralen Unternehmenswerten von Cummins.

Job Engineering

Organization Cummins Inc.

Role Category Hybrid

Job Type

ReqID 2410403

Job ID: Cummins-R-5426258FB69141118E351AA666929586
Employment Type: Other

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • FSA With Employer Contribution
    • Health Reimbursement Account
    • On-Site Gym
    • HSA With Employer Contribution
    • Health Insurance
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
  • Parental Benefits

    • Non-Birth Parent or Paternity Leave
    • Birth Parent or Maternity Leave
  • Work Flexibility

    • Flexible Work Hours
    • Remote Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Company Outings
    • Casual Dress
  • Vacation and Time Off

    • Leave of Absence
    • Personal/Sick Days
    • Paid Holidays
  • Financial and Retirement

    • Relocation Assistance
    • Performance Bonus
    • Stock Purchase Program
    • Pension
    • 401(K) With Company Matching
  • Professional Development

    • Mentor Program
    • Shadowing Opportunities
    • Access to Online Courses
    • Lunch and Learns
    • Tuition Reimbursement