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Comptable

AT CSC
CSC

Comptable

Paris, France

JOB DESCRIPTION

Comptable
Paris, France
Du lundi au vendredi, 35 heures par semaine

Hybride

Intro:

Nous recherchons un comptable expérimenté, maîtrisant le français et l'anglais à l'oral et à l'écrit, pour rejoindre notre équipe à Paris.
En tant que filiale du Groupe Intertrust/ CSC, en France, nous sommes un fournisseur de services qui aidons les investisseurs internationaux à évoluer dans un marché en pleine croissance. Notre connaissance approfondie de cette juridiction passionnante réduit les sources d'inquiétude pour nos clients. Dans ce rôle, vous travaillerez en étroite collaboration avec les comptables du client et leur direction générale afin de fournir des services comptables et financiers à des sociétés françaises. Ce poste conviendrait à un comptable ambitieux, énergique et désireux de progresser dans une entreprise dynamique et en pleine croissance.

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Quelques-unes des tâches que vous aurez à accomplir:
• Établir/maintenir le grand livre pour les clients nouveaux/existants en recherchant les transactions et en évaluant le traitement comptable applicable pour une variété de structures ad hoc (SPVs ou des filiales françaises).
• Responsable de l'enregistrement des écritures et de la tenue à jour des documents comptables pour un portefeuille de sociétés françaises.
• Préparer les états financiers statutaires, y compris les notes et les informations à fournir, conformément aux normes IFRS ou aux principes comptables généralement admis en France et au droit des sociétés.
• Assurer la liaison avec les auditeurs et les autres membres de l'équipe afin de finaliser les états financiers dans le respect des délais légaux.
• Préparer les reportings /comptes de gestion mensuels et trimestriels courants ainsi que d'autres documents destinés aux clients.
• Préparation et dépôt des déclarations de TVA, d'impôt sur les sociétés et d'autres taxes françaises
• Travailler avec l'équipe comptable à l'amélioration des processus et de l'efficacité.
• Se familiariser avec une gamme variée de structures et de produits d'investissement
• Projets financiers ad hoc et soutien général aux membres seniors de l'équipe

Quelles sont les compétences techniques, l'expérience et les qualifications requises?
• Baccalauréat + 2 en comptabilité (BTS compta gestion ou DUT GEA)
• 2 ans d'expérience ou plus dans une fonction similaire, au sein d'un cabinet comptable ou d'une société de services financiers
• Une bonne compréhension des connaissances techniques en matière de comptabilité
• Solides compétences organisationnelles et capacité à respecter des délais serrés
• Esprit d'équipe et fortes compétences en matière de résolution de problèmes
• Consciencieux et diligent, avec un grand souci du détail
• Comportement professionnel, amical et enthousiasme pour le poste.
• Maîtrise de MS Word, Excel et des logiciels de comptabilité

Clause de non-responsabilité : Les informations ci-dessus décrivent la nature générale et le niveau du travail effectué par les employés dans cette fonction. Elles ne visent pas à décrire l'ensemble des tâches, des responsabilités et des qualifications.

#CSC #CSCCareers #FinancialServices #ClientAccounting

ABOUT US

CSC is a global business, legal, and financial services company based in Wilmington, Delaware, USA, providing knowledge-based solutions to clients worldwide. We have offices and capabilities in over 140 jurisdictions in the Americas, Europe, Asia Pacific, and the Middle East, and more than 8,000 colleagues. We are the business behind business.®

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CSC is committed to creating a feeling of belonging through a diverse and growth-oriented environment where everyone is valued.

CSC colleagues have global career opportunities and excellent benefits, including annual success-sharing bonuses or commission plans based on individual performance. To learn more, visit cscglobal.com/service/careers.

We offer a range of support to colleagues with disabilities, ensuring people have the necessary resources to thrive in their roles. We encourage candidates to work closely with our talent acquisition partners to convey their specific needs. Our commitment to accessibility reflects our broader dedication to diversity and belonging,

CSC only accepts resumes from employment agencies that are part of our approved supplier program. Resumes submitted from other agencies either to talent acquisition, our hiring leaders, employees, or through any other mechanism other than our supplier process, will not be eligible to claim related fees and the submitted resumes will be considered property of CSC.

We encourage candidates to apply directly to our website and not through third-party sources.

Disclaimer: The information above describes the general nature and level of work performed by employees in this role. It is not intended to describe all duties, responsibilities, and qualifications.

WHY WORK WITH CSC?

At CSC®, we're always looking ahead, finding ways to improve and anticipate the future needs of our customers. Curiosity fuels our innovation and productivity drives our results. This proactive mindset has helped us adapt and create solutions that have enabled businesses to run smoother and smarter for more than 120 years.

CSC is committed to attracting, developing, and retaining talented people whose personal values align with ours. We empower our employees to bring the right solutions to market to meet customer demand. That is why we are the premier provider of global solutions for more than 180,000 businesses.
  • CSC is a great place to work with smart and dedicated people.
  • We have been voted a Top Workplace every year since 2006.
  • We offer challenging work and career opportunities. Most positions are filled with internal moves and employee referrals.
  • Employees are eligible for success sharing, bonus, or commission plans based on role and individual performance.
  • CSC offers a competitive and comprehensive benefits package as part of your Total Rewards that includes annual leave, tuition reimbursement, employee referral bonuses, and more.

Client-provided location(s): Paris, France
Job ID: CorporationService-9337
Employment Type: Other

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • FSA
    • HSA
    • On-Site Gym
    • Health Insurance
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • Mental Health Benefits
    • Virtual Fitness Classes
  • Parental Benefits

    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Non-Birth Parent or Paternity Leave
    • Adoption Leave
  • Work Flexibility

    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
  • Office Life and Perks

    • Casual Dress
    • Happy Hours
    • On-Site Cafeteria
    • Holiday Events
  • Vacation and Time Off

    • Leave of Absence
    • Paid Holidays
    • Paid Vacation
  • Financial and Retirement

    • Performance Bonus
    • 401(K) With Company Matching
    • Financial Counseling
    • Profit Sharing
  • Professional Development

    • Promote From Within
    • Access to Online Courses
    • Tuition Reimbursement
    • Leadership Training Program
    • Mentor Program
    • Lunch and Learns
    • Internship Program
  • Diversity and Inclusion

    • Diversity, Equity, and Inclusion Program
    • Employee Resource Groups (ERG)
    • Unconscious Bias Training

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