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Commis à la balance - Demix Agrégats( Laval)

AT CRH
CRH

Commis à la balance - Demix Agrégats( Laval)

Boisbriand, Canada

ID de dem.: 502301

Type de poste: Permanent à temps plein

Il s'agit d'un moment idéal pour vous joindre à l'équipe de CRH Canada. Nous souhaitons construire une équipe de classe mondiale. Venez laisser votre marque!

Demix Agrégats, une division du Groupe CRH Canada inc., produit et recycle des agrégats en plus de fournir des services complémentaires dans la grande région de Montréal. Demix Agrégats est fortement engagée envers le développement durable. Elle intègre sa responsabilité sociale dans ses activités commerciales et met en œuvre de nombreuses actions pour valoriser les ressources vitales telles l'eau, l'air, la terre et l'énergie.

Groupe CRH Canada inc. est l'une des plus grandes entreprises canadiennes de production de matériaux de construction à intégration verticale. Forte d'un effectif de 3 000 employés, CRH Canada inc. fabrique du ciment, des agrégats, du béton prêt à l'emploi et de l'asphalte, en plus d'offrir des services de construction dans le cadre des plus ambitieux projets d'infrastructure au Canada. Au Québec, le groupe CRH Canada inc. compte plus de 1 000 employés qui œuvrent dans les divisions suivantes : Demix Agrégats, Demix Béton, Demix Construction et à sa cimenterie de Joliette.

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Poste temps plein - permanent

Salaire: Selon l'expérience

Responsabilités du poste

Sous la responsabilité du chef répartiteur, le ou la titulaire du poste doit :
  • Effectuer la pesée des camions à l'entrée et à la sortie de la carrière (600 camions/jour environ)
  • Effectuer l'entrée de données dans le système informatique
  • Offrir un excellent service à la clientèle à nos clients
  • Préparer les rapports quotidiens
  • Assurer le bon déroulement des opérations de chargement
  • Effectuer toutes autres tâches connexes


Formation et expérience de travail
  • Maitrise des logiciels de la suite Microsoft Office;
  • Très bonne connaissance Excel;
  • Connaissance de l'anglais (parlé);
  • Excellente capacité rédactionnelle en français;
  • Rigueur, autonomie et polyvalence;
  • Capacité à travailler sous pression;
  • Être disponible à travailler sur un quart de soir ou de nuit, selon les besoins.


Pourquoi rejoindre notre groupe? Demix offre une gamme complète d'avantages :
  • Salaire compétitif,
  • Compagnie qui a à cœur le bien-être,
  • Le développement et l'avancement de ses employés,
  • Régime d'assurances complet et flexible selon vos besoins,
  • Régime de retraite avec contribution de l'employeur,
  • Bonification annuelle,
  • 3 semaines de vacances + 6 congés payés pendant les fêtes, incluant les congés fériés obligatoires,
  • PAE, télémédecine, remboursement programme d'entrainement, et plus encore!

Viens travailler avec une équipe dynamique! Envoi ton CV à: marie-claude.moustache@ca.crh.com ou postule directement en ligne.

Demix c'est du solide!

Nous vous remercions pour votre intérêt envers CRH Canada toutefois, prenez note que nous communiquerons uniquement avec les candidats sélectionnés.

Le masculin est utilisé pour alléger le texte.

Visitez notre site internet : http://www.crhcanada.com/fr

Groupe CRH Canada inc. reconnaît la diversité au sein du paysage canadien. Des mesures d'accommodement sont disponibles sur demande pour les candidats présentant un handicap tout au long du processus de recrutement et de sélection.

Client-provided location(s): Laval, QC, Canada
Job ID: CRH_FGB-502301-fr_CA
Employment Type: Other

Perks and Benefits

  • Health and Wellness

    • Health Insurance
    • Dental Insurance
    • Vision Insurance
    • Life Insurance
    • Short-Term Disability
    • Long-Term Disability
    • HSA
  • Parental Benefits

    • Birth Parent or Maternity Leave
    • Non-Birth Parent or Paternity Leave
  • Work Flexibility

    • Remote Work Opportunities
    • Hybrid Work Opportunities
  • Vacation and Time Off

    • Paid Vacation
    • Paid Holidays
    • Personal/Sick Days
  • Financial and Retirement

    • 401(K) With Company Matching
    • Profit Sharing