Alternant(e) Formation & Social

Job Description

Au sein du département Ressources Humaines, l’alternant(e) Formation & Social sera amené à gérer ou à participer, avec le reste de l’équipe, à divers projets dédiés à la formation des collaborateurs et gestion administrative du département RH. Sa mission sera constituée de gestion de projets variés, faisant appel à son sens de l’organisation, ses qualités relationnelles et sa créativité.

Principales missions :

• Collaboration avec des acteurs clés dans la filiale (équipes formation, médicales, ventes, marketing, réglementaires, RH…) pour comprendre les besoins et atteindre les objectifs prédéfinis
• Assure la gestion des actions de formation sur les aspects pédagogiques, administratifs et logistiques, en coordination avec un prestataire externe
• Participe l’amélioration continue de l’offre de formation
• Participe à la préparation des supports et d’information et de consultation du CSE
• Participe à la préparation et l’animation des formations des nouveaux arrivants
• Soutien ponctuel aux projets transverses de l’équipe Ressources Humaines : communication RH, activités liées aux relations sociales 

Autres :

• Participer à la préparation des séances du CSE et à la préparation des informations-consultations : collecte des informations, préparation des présentations, préparation des données chiffrées, etc.
• Préparer, sous la responsabilité de la RRH, les documents obligatoires pour satisfaire la législation sociale vis-à-vis des partenaires sociaux.
• Gérer la BDESE.
• Début de l’alternance souhaité : Début septembre 2025

Qualifications

Qualifications

• Niveau d’études souhaité : Master (Bac +4/5) en ressources humaines
• Une première expérience dans le domaine de la formation serait un plus
• Sensibilité marquée à la gestion de projet en entreprise
• Sens de l’organisation, prise d’initiative, créativité et esprit d’équipe
• Maîtrise de l’outil informatique (PowerPoint, Excel, Word, Adobe…) et intérêt pour l’environnement digital
• Anglais courant

Additional Information

Why Biogen?

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